去年3月，1500萬年薪的馮國華離職后，敏華控股再?zèng)]有新CEO上任。

萬科董事會(huì)主席和總裁2023-2025年度現(xiàn)金薪酬方案增加年度股價(jià)變化作為調(diào)節(jié)系數(shù)。

根據(jù)統(tǒng)計(jì)，全球醫(yī)械TOP企業(yè)CEO的平均年薪為1060萬美元；員工的平均工資中位數(shù)為7.6283萬美元。

因涉嫌信息披露違法違規(guī)，中國證監(jiān)會(huì)決定對恒大地產(chǎn)立案。

當(dāng)晉升難成為共識(shí)。

科技大廠素來有35歲“招聘紅線”一說，AIGC人才市場是否也是如此？

史上最卷618，先卷掉主播？

券商降薪潮余波！

僅僅通過組織架構(gòu)調(diào)整是無法實(shí)現(xiàn)市場化激勵(lì)的，在激勵(lì)機(jī)制上，阿里需要做的還很多。

造車新勢力之外，吉利汽車出手頗為闊綽，不過也有上市車企高管薪酬無人過百萬。