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萬科前三季度營(yíng)收2903億,郁亮、祝九勝薪酬將與股價(jià)掛鉤

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萬科前三季度營(yíng)收2903億,郁亮、祝九勝薪酬將與股價(jià)掛鉤

萬科董事會(huì)主席和總裁2023-2025年度現(xiàn)金薪酬方案增加年度股價(jià)變化作為調(diào)節(jié)系數(shù)。

萬科董事會(huì)主席郁亮

界面新聞?dòng)浾?| 王妤涵

三季度各類樓市利好政策刺激下,房地產(chǎn)交易出現(xiàn)緩慢回升,但房企業(yè)績(jī)?nèi)悦媾R壓力。

1027晚間,萬科發(fā)布2023年三季度財(cái)報(bào)。今年第三季度萬科實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入894.16億元,歸母凈利潤(rùn)37.51億元;今年前三季度,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入2903.1億元,歸屬于上市公司股東凈利潤(rùn)136.2億元。

財(cái)務(wù)狀況方面,萬科經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流已連續(xù)14年為正,今年1-9月在覆蓋新項(xiàng)目投資支出后依然保持為正。截至三季度末,萬科在手現(xiàn)金1036.8億元,對(duì)短期債務(wù)的覆蓋倍數(shù)為2.2倍,年內(nèi)已無境外融資到期,境內(nèi)待償?shù)男庞脗鶅H3.8億。

今年以來,萬科新增獲取了37個(gè)新項(xiàng)目,總地價(jià)合計(jì)794億,新投資中一、二線城市占比100%,已開項(xiàng)目整體投資兌現(xiàn)率達(dá)94%。

與此同時(shí),萬科發(fā)布了幾項(xiàng)重要公告:選舉深圳地鐵董事長(zhǎng)辛杰董事?lián)喂镜诙畬枚聲?huì)副主席、審議通過了公司2023-2025年度獎(jiǎng)金方案、再次修改了項(xiàng)目跟投制度。

此前,在今年6月萬科的股東大會(huì)上,辛杰作為大股東代表對(duì)郁亮帶領(lǐng)的萬科團(tuán)隊(duì)過去三年表現(xiàn)給予肯定。

辛杰表示,投資萬科是正確的選擇,對(duì)萬科的認(rèn)同和支持不會(huì)因市場(chǎng)一時(shí)的波動(dòng)而變化深圳地鐵集團(tuán)堅(jiān)持長(zhǎng)期主義,將長(zhǎng)期持有萬科股權(quán)。

他還表示,今天的萬科已不是單一的開發(fā)企業(yè),成功布局了多個(gè)不同賽道,取得較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),未來有望借助REITs進(jìn)一步盤活資產(chǎn)。

而在10月26日,第一批消費(fèi)類基礎(chǔ)設(shè)施公募REITs出爐,REITs試點(diǎn)迎來突破,萬科旗下印力集團(tuán)于消費(fèi)類基礎(chǔ)設(shè)施REITs試點(diǎn)中拔得頭籌,中金印力REIT成為第一批正式進(jìn)入公開發(fā)布階段的消費(fèi)類基礎(chǔ)設(shè)施公募REITs之一。

當(dāng)晚萬科董事會(huì)主席郁亮在朋友圈感慨,REITs對(duì)于不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的重要性,類似于按揭貸款之于住宅開發(fā)的重要性,將幫助房地產(chǎn)開發(fā)商轉(zhuǎn)型為不動(dòng)產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)服務(wù)商,也為投資者提供了更多選擇,其深遠(yuǎn)影響將隨時(shí)間而顯示出來。

據(jù)萬科介紹,隨著不動(dòng)產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)服務(wù)并重的戰(zhàn)略持續(xù)深入,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)也日漸呈現(xiàn)出“賺小錢、賺慢錢、賺長(zhǎng)錢”的特征。

在此背景下,原有的規(guī)模擴(kuò)張時(shí)代下形成的機(jī)制也需要與時(shí)俱進(jìn)迭代更新,新一屆董事會(huì)成立后,會(huì)順應(yīng)行業(yè)新發(fā)展階段特點(diǎn)及企業(yè)發(fā)展的需要,對(duì)相關(guān)激勵(lì)約束機(jī)制進(jìn)行迭代更新。

公告顯示,10月27日,萬科董事會(huì)審議通過了公司2023-2025年度獎(jiǎng)金方案,繼續(xù)基于凈利潤(rùn)為考核指標(biāo),公司董事會(huì)主席和總裁2023-2025年度現(xiàn)金薪酬方案繼續(xù)和年度凈利潤(rùn)掛鉤,增加年度股價(jià)變化作為調(diào)節(jié)系數(shù),將公司A股每日復(fù)權(quán)收盤價(jià)的全年平均值作為對(duì)比指標(biāo),強(qiáng)化股東利益導(dǎo)向。

經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)獎(jiǎng)金制度將迭代為新的長(zhǎng)期激勵(lì)約束機(jī)制,目前正在積極研究中,原有方案相關(guān)責(zé)任義務(wù)已全部履行完畢,不再實(shí)施。

除此之外,項(xiàng)目跟投制度也進(jìn)行了相應(yīng)迭代。新版本取消了原有的特殊劣后機(jī)制引入了“模擬清算”這一模式,并明確滿足“可銷售物業(yè)的最后一期已交付”等條件下方可實(shí)現(xiàn)跟投退出,對(duì)項(xiàng)目的退出時(shí)間進(jìn)行了較為清晰的推演和約束。

此次發(fā)布的新版本與此前相比,主要的變化還在于進(jìn)一步細(xì)化了住宅開發(fā)銷售類項(xiàng)目的跟投范圍及跟投權(quán)益比例上限。

新版本要求,將新獲取的住宅開發(fā)銷售類項(xiàng)目均列入跟投范圍,具體為可售住宅業(yè)態(tài)的計(jì)容建筑面積不小于總計(jì)容建筑面積80%,且可售住宅以外業(yè)態(tài)的計(jì)容建筑面積不超過3萬平方米的項(xiàng)目。

跟投人員直接或間接持有的項(xiàng)目權(quán)益比例合計(jì)不超過10%,對(duì)于萬科股權(quán)比例低于50%的住宅開發(fā)銷售類項(xiàng)目,跟投人員直接或間接持有的項(xiàng)目權(quán)益比例還需不超過萬科在該項(xiàng)目所持權(quán)益比例的20%。單一跟投人員直接或間接持有的項(xiàng)目權(quán)益比例不超過1%。

而在跟投的“模擬退出清算”中,也由原版本中的“退出時(shí)未售部分價(jià)值按收益現(xiàn)值法計(jì)算,折現(xiàn)率為15%”更新為“退出時(shí)未售部分價(jià)值按收益現(xiàn)值法計(jì)算,折現(xiàn)率為集團(tuán)前一年度WACC”。

另外,新版本還新增了一種模擬退出清算方式:對(duì)于項(xiàng)目跟投后,受政策等外部因素要求(非因市場(chǎng)變化),導(dǎo)致規(guī)劃發(fā)生重大變更、并對(duì)項(xiàng)目開發(fā)造成重大影響的項(xiàng)目,公司可根據(jù)項(xiàng)目受外部影響程度以及項(xiàng)目實(shí)際情況,按照不高于跟投原始投入的價(jià)格安排跟投退出。退出后需定期報(bào)董事會(huì)投資與決策委員會(huì)備案。

據(jù)萬科方面介紹,此前的跟投制度更符合即售項(xiàng)目的業(yè)務(wù)周期,如今伴隨行業(yè)發(fā)展階段變化,目前新獲取項(xiàng)目中綜合住區(qū)項(xiàng)目增多,經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)占比增大,原有跟投制度的部分條款不再適用于新的業(yè)務(wù)發(fā)展模式,因此重新明確了跟投項(xiàng)目范圍,調(diào)整了必須跟投人員、跟投項(xiàng)目模擬清算與退出的條件以及跟投方式等。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。

萬科

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萬科前三季度營(yíng)收2903億,郁亮、祝九勝薪酬將與股價(jià)掛鉤

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萬科董事會(huì)主席郁亮

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三季度各類樓市利好政策刺激下,房地產(chǎn)交易出現(xiàn)緩慢回升,但房企業(yè)績(jī)?nèi)悦媾R壓力。

1027晚間,萬科發(fā)布2023年三季度財(cái)報(bào)。今年第三季度萬科實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入894.16億元,歸母凈利潤(rùn)37.51億元;今年前三季度,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入2903.1億元,歸屬于上市公司股東凈利潤(rùn)136.2億元。

財(cái)務(wù)狀況方面,萬科經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流已連續(xù)14年為正,今年1-9月在覆蓋新項(xiàng)目投資支出后依然保持為正。截至三季度末,萬科在手現(xiàn)金1036.8億元,對(duì)短期債務(wù)的覆蓋倍數(shù)為2.2倍,年內(nèi)已無境外融資到期,境內(nèi)待償?shù)男庞脗鶅H3.8億。

今年以來,萬科新增獲取了37個(gè)新項(xiàng)目,總地價(jià)合計(jì)794億,新投資中一、二線城市占比100%,已開項(xiàng)目整體投資兌現(xiàn)率達(dá)94%。

與此同時(shí),萬科發(fā)布了幾項(xiàng)重要公告:選舉深圳地鐵董事長(zhǎng)辛杰董事?lián)喂镜诙畬枚聲?huì)副主席、審議通過了公司2023-2025年度獎(jiǎng)金方案、再次修改了項(xiàng)目跟投制度。

此前,在今年6月萬科的股東大會(huì)上,辛杰作為大股東代表對(duì)郁亮帶領(lǐng)的萬科團(tuán)隊(duì)過去三年表現(xiàn)給予肯定

辛杰表示,投資萬科是正確的選擇,對(duì)萬科的認(rèn)同和支持不會(huì)因市場(chǎng)一時(shí)的波動(dòng)而變化,深圳地鐵集團(tuán)堅(jiān)持長(zhǎng)期主義,將長(zhǎng)期持有萬科股權(quán)。

他還表示,今天的萬科已不是單一的開發(fā)企業(yè),成功布局了多個(gè)不同賽道,取得較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),未來有望借助REITs進(jìn)一步盤活資產(chǎn)。

而在10月26日,第一批消費(fèi)類基礎(chǔ)設(shè)施公募REITs出爐,REITs試點(diǎn)迎來突破,萬科旗下印力集團(tuán)于消費(fèi)類基礎(chǔ)設(shè)施REITs試點(diǎn)中拔得頭籌,中金印力REIT成為第一批正式進(jìn)入公開發(fā)布階段的消費(fèi)類基礎(chǔ)設(shè)施公募REITs之一。

當(dāng)晚萬科董事會(huì)主席郁亮在朋友圈感慨,REITs對(duì)于不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的重要性,類似于按揭貸款之于住宅開發(fā)的重要性,將幫助房地產(chǎn)開發(fā)商轉(zhuǎn)型為不動(dòng)產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)服務(wù)商,也為投資者提供了更多選擇,其深遠(yuǎn)影響將隨時(shí)間而顯示出來。

據(jù)萬科介紹,隨著不動(dòng)產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)服務(wù)并重的戰(zhàn)略持續(xù)深入,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)也日漸呈現(xiàn)出“賺小錢、賺慢錢、賺長(zhǎng)錢”的特征。

在此背景下,原有的規(guī)模擴(kuò)張時(shí)代下形成的機(jī)制也需要與時(shí)俱進(jìn)迭代更新,新一屆董事會(huì)成立后,會(huì)順應(yīng)行業(yè)新發(fā)展階段特點(diǎn)及企業(yè)發(fā)展的需要,對(duì)相關(guān)激勵(lì)約束機(jī)制進(jìn)行迭代更新。

公告顯示,10月27日,萬科董事會(huì)審議通過了公司2023-2025年度獎(jiǎng)金方案,繼續(xù)基于凈利潤(rùn)為考核指標(biāo),公司董事會(huì)主席和總裁2023-2025年度現(xiàn)金薪酬方案繼續(xù)和年度凈利潤(rùn)掛鉤,增加年度股價(jià)變化作為調(diào)節(jié)系數(shù),將公司A股每日復(fù)權(quán)收盤價(jià)的全年平均值作為對(duì)比指標(biāo),強(qiáng)化股東利益導(dǎo)向。

經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)獎(jiǎng)金制度將迭代為新的長(zhǎng)期激勵(lì)約束機(jī)制,目前正在積極研究中,原有方案相關(guān)責(zé)任義務(wù)已全部履行完畢,不再實(shí)施

除此之外,項(xiàng)目跟投制度也進(jìn)行了相應(yīng)迭代。新版本取消了原有的特殊劣后機(jī)制,引入了“模擬清算”這一模式,并明確滿足“可銷售物業(yè)的最后一期已交付”等條件下方可實(shí)現(xiàn)跟投退出,對(duì)項(xiàng)目的退出時(shí)間進(jìn)行了較為清晰的推演和約束。

此次發(fā)布的新版本與此前相比,主要的變化還在于進(jìn)一步細(xì)化了住宅開發(fā)銷售類項(xiàng)目的跟投范圍及跟投權(quán)益比例上限。

新版本要求,將新獲取的住宅開發(fā)銷售類項(xiàng)目均列入跟投范圍,具體為可售住宅業(yè)態(tài)的計(jì)容建筑面積不小于總計(jì)容建筑面積80%,且可售住宅以外業(yè)態(tài)的計(jì)容建筑面積不超過3萬平方米的項(xiàng)目。

跟投人員直接或間接持有的項(xiàng)目權(quán)益比例合計(jì)不超過10%,對(duì)于萬科股權(quán)比例低于50%的住宅開發(fā)銷售類項(xiàng)目,跟投人員直接或間接持有的項(xiàng)目權(quán)益比例還需不超過萬科在該項(xiàng)目所持權(quán)益比例的20%。單一跟投人員直接或間接持有的項(xiàng)目權(quán)益比例不超過1%。

而在跟投的“模擬退出清算”中,也由原版本中的“退出時(shí)未售部分價(jià)值按收益現(xiàn)值法計(jì)算,折現(xiàn)率為15%”更新為“退出時(shí)未售部分價(jià)值按收益現(xiàn)值法計(jì)算,折現(xiàn)率為集團(tuán)前一年度WACC”。

另外,新版本還新增了一種模擬退出清算方式:對(duì)于項(xiàng)目跟投后,受政策等外部因素要求(非因市場(chǎng)變化),導(dǎo)致規(guī)劃發(fā)生重大變更、并對(duì)項(xiàng)目開發(fā)造成重大影響的項(xiàng)目,公司可根據(jù)項(xiàng)目受外部影響程度以及項(xiàng)目實(shí)際情況,按照不高于跟投原始投入的價(jià)格安排跟投退出。退出后需定期報(bào)董事會(huì)投資與決策委員會(huì)備案。

據(jù)萬科方面介紹,此前的跟投制度更符合即售項(xiàng)目的業(yè)務(wù)周期,如今伴隨行業(yè)發(fā)展階段變化,目前新獲取項(xiàng)目中綜合住區(qū)項(xiàng)目增多,經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)占比增大,原有跟投制度的部分條款不再適用于新的業(yè)務(wù)發(fā)展模式,因此重新明確了跟投項(xiàng)目范圍,調(diào)整了必須跟投人員、跟投項(xiàng)目模擬清算與退出的條件以及跟投方式等。

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