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新銳品牌“抄底”線下,為什么和CS門店玩不到一起去?

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新銳品牌“抄底”線下,為什么和CS門店玩不到一起去?

闖難關(guān),在一起。

文〡未來跡FutureBeauty 吳思馨

“剛剛和谷雨達(dá)成合作。”湖北七分美化妝品連鎖總經(jīng)理張銳告訴《未來跡Future Beauty》,“這是今年以來,公司體系里的第一個(gè)新銳品牌,現(xiàn)在全省代理權(quán)都給我了?!?/p>

把目光放到全國(guó),有新動(dòng)向的CS渠道商遠(yuǎn)不止七分美一家。

而谷雨、搖滾動(dòng)物園、璦爾博士、潤(rùn)百顏、夸迪等越來越多的新銳品牌也從2021年開始拓展線下市場(chǎng)。新銳品牌和CS渠道之間正在達(dá)成一點(diǎn)共識(shí),新銳品牌需要線下市場(chǎng),需要進(jìn)入CS渠道,反之CS渠道也亟需新“供血”,雙方互有需求。

但與此同時(shí),一段艱難的磨合也開始了!

抄底時(shí)刻!“必須去線下”已經(jīng)是主流新銳品牌的共識(shí)

在最新的年度財(cái)報(bào)中,華熙生物把2021年稱為自己的線下渠道布局元年。

這一年中,華熙生物旗下兩個(gè)主力品牌,其中潤(rùn)百顏開設(shè)了3家實(shí)體店,夸迪發(fā)展了超過200家線下加盟店。

同樣從2021年開始線下探索的,還有福瑞達(dá)生物旗下璦爾博士。

據(jù)公開信息,截至2021年底,璦爾博士已經(jīng)在線下初步構(gòu)建起新零售體系,進(jìn)入調(diào)色師、KKV、三福時(shí)尚、喜燃等 CS 渠道新業(yè)態(tài),目前已經(jīng)布局超過百余個(gè)城市,覆蓋全國(guó)超過上千個(gè)核心商圈。

此外,在2020年、2021年這一時(shí)期嘗試線下渠道的品牌還有PMPM、谷雨、搖滾動(dòng)物園等等。

為什么一定要去線下?它們中有兩種生意思路:

第一種以潤(rùn)百顏、夸迪和璦爾博士等已經(jīng)在線上獲取一定成績(jī)的品牌為例。去線下,主要為了尋找新增長(zhǎng)點(diǎn)。

據(jù)emarketer聯(lián)合CCID和新京報(bào)的一份數(shù)據(jù)顯示,近10年來,我國(guó)線上獲客成本直線上升,從2010年的37.2元增長(zhǎng)至2019年的486.7元,9年之間獲客成本上漲10倍。

更直白地說就是,線上渠道營(yíng)銷成本猛漲,品牌們?cè)诰€上只能拿成本換銷量,賺錢越來越困難了。

那要怎么繼續(xù)賺錢呢?自然而然的,它們把目光投到線下。

相比電商,線下渠道做起來需要更長(zhǎng)周期,更多人員和更接地氣的打法,但與此同時(shí),一旦在這里立穩(wěn)腳跟,線下渠道也能更穩(wěn)定更持續(xù)地輸出銷量,成為品牌長(zhǎng)線發(fā)展的“蓄水池”。

到線下去,是把品牌做強(qiáng)做大的必由之路。

另一種思路,以PMPM為例,是創(chuàng)始人在品牌定位和誕生階段就意識(shí)到全渠道發(fā)展的重要性,在誕生不久后就進(jìn)入線下市場(chǎng),主動(dòng)尋找用戶,并通過在新零售連鎖門店的打樣,來反推線上生意的勢(shì)能。

“線上增長(zhǎng)見頂、線下流量稀缺同時(shí)出現(xiàn)的時(shí)候,線上線下的融合是必然趨勢(shì)?!币晃恍落J品牌渠道負(fù)責(zé)人表示。

一個(gè)共同的時(shí)間節(jié)點(diǎn)就是2020年-2021年,在疫情催化和倒逼之下,實(shí)體銷售的重要性反而越發(fā)凸顯。部分品牌甚至開始將2022年作為進(jìn)軍實(shí)體渠道的“抄底時(shí)刻”。

新銳品牌和傳統(tǒng)CS玩不到一起去的四大“障礙”

但無論哪種思路,《未來跡Future Beauty》發(fā)現(xiàn),新銳品牌在面對(duì)實(shí)體渠道時(shí),能首先達(dá)成合作的往往是喜燃、調(diào)色師這類“美妝新物種”,以及“三?!边@類時(shí)尚百貨,緊接著是屈臣氏。和傳統(tǒng)CS店的合作就不那么順暢了,彼此之間似乎不合拍,可謂問題多多。

1、毛利是合作的“充分必要”條件,但門檻正在松動(dòng)

首先,在價(jià)格體系層面的毛利要求,是傳統(tǒng)門店和新銳品牌不同頻的核心問題。

《未來跡Future Beauty》調(diào)查發(fā)現(xiàn),由于線下租金成本、人員成本高企,大部分傳統(tǒng)化妝品店的毛利要求在50%左右,而這對(duì)于現(xiàn)階段在線上“以成本換銷售”的新銳品牌來說很難實(shí)現(xiàn)。

“50%的毛利空間,是門店選品的充分必要條件之一?!苯K萬色店連鎖總經(jīng)理陳松柏說。廣東雪緣美連鎖總經(jīng)理黃雪剛也表示,要充分考慮線下經(jīng)營(yíng)的困難,如果折扣太高,利潤(rùn)空間不夠,門店很難跟著做。

“新型連鎖背后有資本撐腰,前些時(shí)候不計(jì)成本擴(kuò)張,賺錢不是主要目的,因此他們對(duì)于毛利需求低很正常。但我們不一樣,每開一家店,引進(jìn)一個(gè)品牌都要慎重再慎重,利潤(rùn)空間是品牌存活下來的大前提?!绷硪晃婚T店老板表示。

但采訪中我們也發(fā)現(xiàn),門店對(duì)于毛利的“硬性要求”正在松動(dòng),許多渠道商正在轉(zhuǎn)變思維。

“至少目前毛利不是第一要求?!焙逼叻置阑瘖y品連鎖總經(jīng)理張銳表示,“我們的校園店需要新銳品牌和網(wǎng)紅品牌引流,引進(jìn)了許多如colorkey、橘朵等小彩妝、面膜和防曬條碼,能做到30個(gè)點(diǎn)的毛利,對(duì)95后學(xué)生群體流量的拉動(dòng)效果非常明顯?!笨梢?,調(diào)整品牌和利潤(rùn)結(jié)構(gòu),也是當(dāng)下CS門店要重做一次的“功課”。

2、和新銳合作,品牌控價(jià)能力涉及底線

如果說在毛利問題上部分門店已經(jīng)開始有所退讓,還有聊的空間。那么品牌的控價(jià)能力,則觸及到門店的底線。

“有些品牌網(wǎng)紅屬性太強(qiáng),到處放貨,很難穩(wěn)住價(jià)格?!苯K紅聯(lián)洗化總經(jīng)理王漢濤認(rèn)為,“線上火起來的新銳品牌,價(jià)格再低也不敢做,線下太容易被收割了,除了利潤(rùn)品質(zhì)之外,最重要的就是不能亂價(jià)!”

江西雪影化妝品連鎖總經(jīng)理羅繼敏也表示愿意和新銳品牌合作,但首要要求就是“希望價(jià)格穩(wěn)定,與線上同價(jià)?!?/p>

渠道價(jià)格混亂,的確是部分新銳品牌要去著手解決的問題。

一位新銳品牌渠道負(fù)責(zé)人告訴《未來跡Future Beauty》,現(xiàn)在線上品牌一般會(huì)有4種價(jià)格:“標(biāo)零”即標(biāo)準(zhǔn)零售價(jià),“日?!奔慈粘dN售價(jià),“淘C”即淘寶C店價(jià),“直播”即品牌直播價(jià)格,絕對(duì)價(jià)格從標(biāo)零向直播遞減。

“和門店談?wù)劭垠w系的時(shí)候,每家品牌的談法都不一樣,有的按標(biāo)零價(jià)給折扣,有的按日常價(jià)給折扣。如果按前者,一搜淘寶C店價(jià)格比標(biāo)零便宜很多,渠道肯定會(huì)說品牌亂價(jià)了?!?/p>

3、品牌底蘊(yùn)不夠,缺乏信任基礎(chǔ)

另外,由于對(duì)區(qū)域市場(chǎng)培育和會(huì)員資產(chǎn)的考量,門店老板尤其關(guān)注品牌的長(zhǎng)線發(fā)展能力。

“很多品牌靠資本堆砌,燒錢運(yùn)作,首先品牌生命周期能延續(xù)多久都是問題?!彼拇愵伔换瘖y品連鎖總經(jīng)理陳潔認(rèn)為?!斑@類品牌在線上直達(dá)消費(fèi)者很劃算,但經(jīng)過門店再到消費(fèi)者手中,完全沒有價(jià)格優(yōu)勢(shì),二是其中銷量好的條碼太少,門店往往要花很大代價(jià)去做新銳品牌,如果品牌做兩年就沒了,那對(duì)門店是很傷的?!?/p>

因此他們更看重品牌背后集團(tuán)是否擁有研發(fā)實(shí)力,“比如華熙生物、福瑞達(dá)都是很優(yōu)質(zhì)的廠家,這樣的品牌我們當(dāng)然認(rèn)可?!绷硪晃婚T店老板表示。

4、形象、團(tuán)隊(duì)和管理系統(tǒng),部分CS店跟不上新品牌要求

“有些傳統(tǒng)門店形象實(shí)在太low了,不符合品牌調(diào)性?!币晃恍落J品牌負(fù)責(zé)人說,“無論品牌也好渠道也好,現(xiàn)在要統(tǒng)一思想從消費(fèi)者角度考慮人貨場(chǎng)的呈現(xiàn)和運(yùn)營(yíng),從形象、定位到選品、服務(wù),很多區(qū)域門店都需要全面提升?!?/p>

對(duì)后續(xù)合作影響更深遠(yuǎn)的點(diǎn)在于,從線上誕生的新銳品牌天生自帶數(shù)字化運(yùn)作屬性,但許多傳統(tǒng)門店仍用10年前的方式管理連鎖,在合作過程中,包括供貨系統(tǒng)、后臺(tái)數(shù)據(jù)在內(nèi)的管理系統(tǒng)對(duì)接不暢。

湖南詩芙麗總經(jīng)理陳興紅指出,“大部分傳統(tǒng)CS門店的管理體系,包括組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程等等已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于市場(chǎng),無法匹配業(yè)務(wù)?!彼J(rèn)為,美妝店需要一套全新的管理體系,把業(yè)務(wù)重心真正放到消費(fèi)者研究上去,站在為消費(fèi)者服務(wù)的角度做門店,而不是還抓著利潤(rùn)核心不放。但目前真正能轉(zhuǎn)變思維,做出改變的門店還不多。

拋開現(xiàn)象看本質(zhì),根本問題在“心態(tài)”和“思路”

對(duì)于以上列舉的新銳品牌和CS門店合作的種種障礙,也有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,這些全部是表面現(xiàn)象,核心關(guān)鍵點(diǎn)首先在“心態(tài)”。

有業(yè)內(nèi)人士指出,新銳品牌抱著‘抄底’的心態(tài)進(jìn)線下,這原本沒什么,現(xiàn)在實(shí)體渠道的確是處于黎明前最黑暗的時(shí)刻。但是,一部分新銳品牌如果抱著‘下山摘桃子’的心態(tài),那必然不會(huì)有好結(jié)果。

“另一方面,很多實(shí)體店的老板心態(tài)也存在大問題,自己本身生意不怎么樣,經(jīng)營(yíng)能力一般,但姿態(tài)很高。仍然是老一套‘等靠要’的作派,一味找廠家要政策,靠代理商派人下去貼柜拉銷量,等消費(fèi)者自己上門找產(chǎn)品。一個(gè)品牌在‘引流’和‘利潤(rùn)’之間,必然只能滿足其一,你跟一個(gè)新銳流量品談利潤(rùn),這不是耍流氓嗎?當(dāng)‘等靠要’的店老板碰上‘下山摘桃子’的新品牌,能有什么好結(jié)果?”上述業(yè)內(nèi)人士激動(dòng)的說。

《未來跡Future Beauty》在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),上述業(yè)內(nèi)人士所說的現(xiàn)象的確存在,新銳品牌和CS渠道要想達(dá)成雙贏的合作,除了彼此端正心態(tài),另一個(gè)更大的問題是“思路”。

 “現(xiàn)在的新銳品牌,多數(shù)起源于線上,運(yùn)作思路和線下完全是兩碼事。線上,天貓?zhí)詫毝兑艨焓诌@些平臺(tái)把‘流量’掌握在自己手里之后,通過‘算法’把‘流量’再分發(fā)給品牌。你別看這些線上品牌天天張嘴閉嘴消費(fèi)者,但說到底他們天天打交道的根本不是消費(fèi)者,而是平臺(tái)的算法。而線下,掌握流量分發(fā)的是店老板、店長(zhǎng)和導(dǎo)購,是活生生的人。如果新銳品牌的操盤手缺乏正確的認(rèn)知,還是從做電商的思路出發(fā)做線下渠道,必然是雞同鴨講,一地雞毛。”上述業(yè)內(nèi)人士激動(dòng)表示。

那么,新銳品牌和線下實(shí)體渠道之間終究只能“一拍兩散”了么?

有這樣一個(gè)寓言故事,也許非常適合當(dāng)下。

一位基督徒想見一見天堂與地獄究竟有何差異,于是天使先帶他到地獄去參觀。到了地獄,他看到了一張很大的餐桌,桌上擺滿了豐盛的佳肴,但地獄里卻只有一群面黃肌瘦的人。因?yàn)樗麄兠總€(gè)人手上拿著一把長(zhǎng)十幾尺的勺子。由于勺子實(shí)在太長(zhǎng),豐盛的飯菜根本喂不到嘴里。

而在天堂,同樣的滿桌佳肴,每個(gè)人同樣用一把十幾尺的長(zhǎng)勺子吃飯,但卻各個(gè)吃得紅光滿面。原來他們都在彼此喂對(duì)面的人吃,因此每個(gè)人都能吃得很愉快。

事實(shí)上,早在幾年前,零售界就已經(jīng)有一個(gè)共同認(rèn)知——“線上的流量成本只會(huì)越來越高”,新的流量洼地在“線下”。但究竟該如何開發(fā)這塊“流量洼地”,目前并沒有很成功的案例。阿里巴巴、京東等互聯(lián)網(wǎng)巨頭都曾以自己為主導(dǎo),開啟過轟轟烈烈的新零售計(jì)劃,但都不算成功。而線下零售店主動(dòng)發(fā)起的電商,成功的也不多。

現(xiàn)在看起來,無論CS門店還是新銳品牌,每個(gè)人手里似乎都有一把十幾尺的長(zhǎng)勺子,新銳品牌們或許應(yīng)該想一想,除了輸出產(chǎn)品,還能如何利用自身在數(shù)字化方面的優(yōu)勢(shì),幫助實(shí)體門店提升效率。而CS門店也應(yīng)該想一想,如何才能讓更多的新品牌、好產(chǎn)品沒有障礙的進(jìn)入門店。

無論如何,相比三年前,2022年已經(jīng)是一個(gè)全新的開端。

本文為轉(zhuǎn)載內(nèi)容,授權(quán)事宜請(qǐng)聯(lián)系原著作權(quán)人。

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新銳品牌“抄底”線下,為什么和CS門店玩不到一起去?

闖難關(guān),在一起。

文〡未來跡FutureBeauty 吳思馨

“剛剛和谷雨達(dá)成合作?!焙逼叻置阑瘖y品連鎖總經(jīng)理張銳告訴《未來跡Future Beauty》,“這是今年以來,公司體系里的第一個(gè)新銳品牌,現(xiàn)在全省代理權(quán)都給我了。”

把目光放到全國(guó),有新動(dòng)向的CS渠道商遠(yuǎn)不止七分美一家。

而谷雨、搖滾動(dòng)物園、璦爾博士、潤(rùn)百顏、夸迪等越來越多的新銳品牌也從2021年開始拓展線下市場(chǎng)。新銳品牌和CS渠道之間正在達(dá)成一點(diǎn)共識(shí),新銳品牌需要線下市場(chǎng),需要進(jìn)入CS渠道,反之CS渠道也亟需新“供血”,雙方互有需求。

但與此同時(shí),一段艱難的磨合也開始了!

抄底時(shí)刻!“必須去線下”已經(jīng)是主流新銳品牌的共識(shí)

在最新的年度財(cái)報(bào)中,華熙生物把2021年稱為自己的線下渠道布局元年。

這一年中,華熙生物旗下兩個(gè)主力品牌,其中潤(rùn)百顏開設(shè)了3家實(shí)體店,夸迪發(fā)展了超過200家線下加盟店。

同樣從2021年開始線下探索的,還有福瑞達(dá)生物旗下璦爾博士。

據(jù)公開信息,截至2021年底,璦爾博士已經(jīng)在線下初步構(gòu)建起新零售體系,進(jìn)入調(diào)色師、KKV、三福時(shí)尚、喜燃等 CS 渠道新業(yè)態(tài),目前已經(jīng)布局超過百余個(gè)城市,覆蓋全國(guó)超過上千個(gè)核心商圈。

此外,在2020年、2021年這一時(shí)期嘗試線下渠道的品牌還有PMPM、谷雨、搖滾動(dòng)物園等等。

為什么一定要去線下?它們中有兩種生意思路:

第一種以潤(rùn)百顏、夸迪和璦爾博士等已經(jīng)在線上獲取一定成績(jī)的品牌為例。去線下,主要為了尋找新增長(zhǎng)點(diǎn)。

據(jù)emarketer聯(lián)合CCID和新京報(bào)的一份數(shù)據(jù)顯示,近10年來,我國(guó)線上獲客成本直線上升,從2010年的37.2元增長(zhǎng)至2019年的486.7元,9年之間獲客成本上漲10倍。

更直白地說就是,線上渠道營(yíng)銷成本猛漲,品牌們?cè)诰€上只能拿成本換銷量,賺錢越來越困難了。

那要怎么繼續(xù)賺錢呢?自然而然的,它們把目光投到線下。

相比電商,線下渠道做起來需要更長(zhǎng)周期,更多人員和更接地氣的打法,但與此同時(shí),一旦在這里立穩(wěn)腳跟,線下渠道也能更穩(wěn)定更持續(xù)地輸出銷量,成為品牌長(zhǎng)線發(fā)展的“蓄水池”。

到線下去,是把品牌做強(qiáng)做大的必由之路。

另一種思路,以PMPM為例,是創(chuàng)始人在品牌定位和誕生階段就意識(shí)到全渠道發(fā)展的重要性,在誕生不久后就進(jìn)入線下市場(chǎng),主動(dòng)尋找用戶,并通過在新零售連鎖門店的打樣,來反推線上生意的勢(shì)能。

“線上增長(zhǎng)見頂、線下流量稀缺同時(shí)出現(xiàn)的時(shí)候,線上線下的融合是必然趨勢(shì)?!币晃恍落J品牌渠道負(fù)責(zé)人表示。

一個(gè)共同的時(shí)間節(jié)點(diǎn)就是2020年-2021年,在疫情催化和倒逼之下,實(shí)體銷售的重要性反而越發(fā)凸顯。部分品牌甚至開始將2022年作為進(jìn)軍實(shí)體渠道的“抄底時(shí)刻”。

新銳品牌和傳統(tǒng)CS玩不到一起去的四大“障礙”

但無論哪種思路,《未來跡Future Beauty》發(fā)現(xiàn),新銳品牌在面對(duì)實(shí)體渠道時(shí),能首先達(dá)成合作的往往是喜燃、調(diào)色師這類“美妝新物種”,以及“三?!边@類時(shí)尚百貨,緊接著是屈臣氏。和傳統(tǒng)CS店的合作就不那么順暢了,彼此之間似乎不合拍,可謂問題多多。

1、毛利是合作的“充分必要”條件,但門檻正在松動(dòng)

首先,在價(jià)格體系層面的毛利要求,是傳統(tǒng)門店和新銳品牌不同頻的核心問題。

《未來跡Future Beauty》調(diào)查發(fā)現(xiàn),由于線下租金成本、人員成本高企,大部分傳統(tǒng)化妝品店的毛利要求在50%左右,而這對(duì)于現(xiàn)階段在線上“以成本換銷售”的新銳品牌來說很難實(shí)現(xiàn)。

“50%的毛利空間,是門店選品的充分必要條件之一?!苯K萬色店連鎖總經(jīng)理陳松柏說。廣東雪緣美連鎖總經(jīng)理黃雪剛也表示,要充分考慮線下經(jīng)營(yíng)的困難,如果折扣太高,利潤(rùn)空間不夠,門店很難跟著做。

“新型連鎖背后有資本撐腰,前些時(shí)候不計(jì)成本擴(kuò)張,賺錢不是主要目的,因此他們對(duì)于毛利需求低很正常。但我們不一樣,每開一家店,引進(jìn)一個(gè)品牌都要慎重再慎重,利潤(rùn)空間是品牌存活下來的大前提?!绷硪晃婚T店老板表示。

但采訪中我們也發(fā)現(xiàn),門店對(duì)于毛利的“硬性要求”正在松動(dòng),許多渠道商正在轉(zhuǎn)變思維。

“至少目前毛利不是第一要求?!焙逼叻置阑瘖y品連鎖總經(jīng)理張銳表示,“我們的校園店需要新銳品牌和網(wǎng)紅品牌引流,引進(jìn)了許多如colorkey、橘朵等小彩妝、面膜和防曬條碼,能做到30個(gè)點(diǎn)的毛利,對(duì)95后學(xué)生群體流量的拉動(dòng)效果非常明顯?!笨梢?,調(diào)整品牌和利潤(rùn)結(jié)構(gòu),也是當(dāng)下CS門店要重做一次的“功課”。

2、和新銳合作,品牌控價(jià)能力涉及底線

如果說在毛利問題上部分門店已經(jīng)開始有所退讓,還有聊的空間。那么品牌的控價(jià)能力,則觸及到門店的底線。

“有些品牌網(wǎng)紅屬性太強(qiáng),到處放貨,很難穩(wěn)住價(jià)格?!苯K紅聯(lián)洗化總經(jīng)理王漢濤認(rèn)為,“線上火起來的新銳品牌,價(jià)格再低也不敢做,線下太容易被收割了,除了利潤(rùn)品質(zhì)之外,最重要的就是不能亂價(jià)!”

江西雪影化妝品連鎖總經(jīng)理羅繼敏也表示愿意和新銳品牌合作,但首要要求就是“希望價(jià)格穩(wěn)定,與線上同價(jià)?!?/p>

渠道價(jià)格混亂,的確是部分新銳品牌要去著手解決的問題。

一位新銳品牌渠道負(fù)責(zé)人告訴《未來跡Future Beauty》,現(xiàn)在線上品牌一般會(huì)有4種價(jià)格:“標(biāo)零”即標(biāo)準(zhǔn)零售價(jià),“日?!奔慈粘dN售價(jià),“淘C”即淘寶C店價(jià),“直播”即品牌直播價(jià)格,絕對(duì)價(jià)格從標(biāo)零向直播遞減。

“和門店談?wù)劭垠w系的時(shí)候,每家品牌的談法都不一樣,有的按標(biāo)零價(jià)給折扣,有的按日常價(jià)給折扣。如果按前者,一搜淘寶C店價(jià)格比標(biāo)零便宜很多,渠道肯定會(huì)說品牌亂價(jià)了?!?/p>

3、品牌底蘊(yùn)不夠,缺乏信任基礎(chǔ)

另外,由于對(duì)區(qū)域市場(chǎng)培育和會(huì)員資產(chǎn)的考量,門店老板尤其關(guān)注品牌的長(zhǎng)線發(fā)展能力。

“很多品牌靠資本堆砌,燒錢運(yùn)作,首先品牌生命周期能延續(xù)多久都是問題?!彼拇愵伔换瘖y品連鎖總經(jīng)理陳潔認(rèn)為?!斑@類品牌在線上直達(dá)消費(fèi)者很劃算,但經(jīng)過門店再到消費(fèi)者手中,完全沒有價(jià)格優(yōu)勢(shì),二是其中銷量好的條碼太少,門店往往要花很大代價(jià)去做新銳品牌,如果品牌做兩年就沒了,那對(duì)門店是很傷的?!?/p>

因此他們更看重品牌背后集團(tuán)是否擁有研發(fā)實(shí)力,“比如華熙生物、福瑞達(dá)都是很優(yōu)質(zhì)的廠家,這樣的品牌我們當(dāng)然認(rèn)可。”另一位門店老板表示。

4、形象、團(tuán)隊(duì)和管理系統(tǒng),部分CS店跟不上新品牌要求

“有些傳統(tǒng)門店形象實(shí)在太low了,不符合品牌調(diào)性。”一位新銳品牌負(fù)責(zé)人說,“無論品牌也好渠道也好,現(xiàn)在要統(tǒng)一思想從消費(fèi)者角度考慮人貨場(chǎng)的呈現(xiàn)和運(yùn)營(yíng),從形象、定位到選品、服務(wù),很多區(qū)域門店都需要全面提升?!?/p>

對(duì)后續(xù)合作影響更深遠(yuǎn)的點(diǎn)在于,從線上誕生的新銳品牌天生自帶數(shù)字化運(yùn)作屬性,但許多傳統(tǒng)門店仍用10年前的方式管理連鎖,在合作過程中,包括供貨系統(tǒng)、后臺(tái)數(shù)據(jù)在內(nèi)的管理系統(tǒng)對(duì)接不暢。

湖南詩芙麗總經(jīng)理陳興紅指出,“大部分傳統(tǒng)CS門店的管理體系,包括組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程等等已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于市場(chǎng),無法匹配業(yè)務(wù)?!彼J(rèn)為,美妝店需要一套全新的管理體系,把業(yè)務(wù)重心真正放到消費(fèi)者研究上去,站在為消費(fèi)者服務(wù)的角度做門店,而不是還抓著利潤(rùn)核心不放。但目前真正能轉(zhuǎn)變思維,做出改變的門店還不多。

拋開現(xiàn)象看本質(zhì),根本問題在“心態(tài)”和“思路”

對(duì)于以上列舉的新銳品牌和CS門店合作的種種障礙,也有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,這些全部是表面現(xiàn)象,核心關(guān)鍵點(diǎn)首先在“心態(tài)”。

有業(yè)內(nèi)人士指出,新銳品牌抱著‘抄底’的心態(tài)進(jìn)線下,這原本沒什么,現(xiàn)在實(shí)體渠道的確是處于黎明前最黑暗的時(shí)刻。但是,一部分新銳品牌如果抱著‘下山摘桃子’的心態(tài),那必然不會(huì)有好結(jié)果。

“另一方面,很多實(shí)體店的老板心態(tài)也存在大問題,自己本身生意不怎么樣,經(jīng)營(yíng)能力一般,但姿態(tài)很高。仍然是老一套‘等靠要’的作派,一味找廠家要政策,靠代理商派人下去貼柜拉銷量,等消費(fèi)者自己上門找產(chǎn)品。一個(gè)品牌在‘引流’和‘利潤(rùn)’之間,必然只能滿足其一,你跟一個(gè)新銳流量品談利潤(rùn),這不是耍流氓嗎?當(dāng)‘等靠要’的店老板碰上‘下山摘桃子’的新品牌,能有什么好結(jié)果?”上述業(yè)內(nèi)人士激動(dòng)的說。

《未來跡Future Beauty》在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),上述業(yè)內(nèi)人士所說的現(xiàn)象的確存在,新銳品牌和CS渠道要想達(dá)成雙贏的合作,除了彼此端正心態(tài),另一個(gè)更大的問題是“思路”。

 “現(xiàn)在的新銳品牌,多數(shù)起源于線上,運(yùn)作思路和線下完全是兩碼事。線上,天貓?zhí)詫毝兑艨焓诌@些平臺(tái)把‘流量’掌握在自己手里之后,通過‘算法’把‘流量’再分發(fā)給品牌。你別看這些線上品牌天天張嘴閉嘴消費(fèi)者,但說到底他們天天打交道的根本不是消費(fèi)者,而是平臺(tái)的算法。而線下,掌握流量分發(fā)的是店老板、店長(zhǎng)和導(dǎo)購,是活生生的人。如果新銳品牌的操盤手缺乏正確的認(rèn)知,還是從做電商的思路出發(fā)做線下渠道,必然是雞同鴨講,一地雞毛?!鄙鲜鰳I(yè)內(nèi)人士激動(dòng)表示。

那么,新銳品牌和線下實(shí)體渠道之間終究只能“一拍兩散”了么?

有這樣一個(gè)寓言故事,也許非常適合當(dāng)下。

一位基督徒想見一見天堂與地獄究竟有何差異,于是天使先帶他到地獄去參觀。到了地獄,他看到了一張很大的餐桌,桌上擺滿了豐盛的佳肴,但地獄里卻只有一群面黃肌瘦的人。因?yàn)樗麄兠總€(gè)人手上拿著一把長(zhǎng)十幾尺的勺子。由于勺子實(shí)在太長(zhǎng),豐盛的飯菜根本喂不到嘴里。

而在天堂,同樣的滿桌佳肴,每個(gè)人同樣用一把十幾尺的長(zhǎng)勺子吃飯,但卻各個(gè)吃得紅光滿面。原來他們都在彼此喂對(duì)面的人吃,因此每個(gè)人都能吃得很愉快。

事實(shí)上,早在幾年前,零售界就已經(jīng)有一個(gè)共同認(rèn)知——“線上的流量成本只會(huì)越來越高”,新的流量洼地在“線下”。但究竟該如何開發(fā)這塊“流量洼地”,目前并沒有很成功的案例。阿里巴巴、京東等互聯(lián)網(wǎng)巨頭都曾以自己為主導(dǎo),開啟過轟轟烈烈的新零售計(jì)劃,但都不算成功。而線下零售店主動(dòng)發(fā)起的電商,成功的也不多。

現(xiàn)在看起來,無論CS門店還是新銳品牌,每個(gè)人手里似乎都有一把十幾尺的長(zhǎng)勺子,新銳品牌們或許應(yīng)該想一想,除了輸出產(chǎn)品,還能如何利用自身在數(shù)字化方面的優(yōu)勢(shì),幫助實(shí)體門店提升效率。而CS門店也應(yīng)該想一想,如何才能讓更多的新品牌、好產(chǎn)品沒有障礙的進(jìn)入門店。

無論如何,相比三年前,2022年已經(jīng)是一個(gè)全新的開端。

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