文 | 硅兔賽跑 Eric
編輯 | 王子
美國(guó)科技企業(yè)，似乎籠罩著冬季寒潮來臨前的陰霾。
5月11日，美國(guó)科技股遭集體拋售。蘋果股價(jià)大跌超過5%，市值回落到2.3萬億美元，石油巨頭沙特阿美成為全球市值最高的公司。
另外，F(xiàn)acebook母公司Meta股價(jià)也在當(dāng)天下跌4.5%，亞馬遜股價(jià)跌幅3.2%，微軟股價(jià)跌幅3.3%，奈飛股價(jià)跌幅6.35%......美國(guó)科技企業(yè)經(jīng)歷了一場(chǎng)“黑色511”。
與此同時(shí)，新一輪的員工縮減潮正在開啟。從Meta這樣的巨頭，到Cameo、Robinhood等中小型科技企業(yè)，或停止人員招聘，或進(jìn)行大規(guī)模裁員，大有精簡(jiǎn)人馬過冬的跡象。
財(cái)經(jīng)媒體Insider報(bào)道稱，F(xiàn)acebook母公司Meta在今年4 月暫停了對(duì)某些級(jí)別工程師的招聘，這種暫停將“影響公司幾乎每個(gè)團(tuán)隊(duì)的招聘目標(biāo)”。根據(jù)一封內(nèi)部員工信，事實(shí)可能更加嚴(yán)重：Meta正在降低招聘目標(biāo)，并在今年剩余時(shí)間里暫停招聘。
而一些中小科技企業(yè)已經(jīng)開始裁員：Cameo裁員25%，Better.com裁員三分之一、Virgin Hyperloop裁員50%、Glossier裁員三分之一、Hopin裁員12% 、Robinhood裁員9%......
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，今年前四個(gè)月已經(jīng)有31家美國(guó)科技公司裁員，人數(shù)已過萬人。去年同期大概25家，裁員7000多人。
寒潮之下，美國(guó)科技企業(yè)該如何取暖度過？
01、美國(guó)科技公司裁員潮
Cameo是一個(gè)允許粉絲訂購名人個(gè)性化視頻的平臺(tái)，在社交平臺(tái)上紅極一時(shí)。
前不久，Cameo CEO Steven Galanis發(fā)推特稱，“今天在辦公室是殘酷的一天。我做出了一個(gè)痛苦的決定，放棄了Cameo Fameo 87名心愛的成員”。
據(jù)一名被解雇的Cameo員工向TechCrunch透露，公司所有團(tuán)隊(duì)都受到裁員影響，包括首席產(chǎn)品官、首席人事官、營(yíng)銷副總裁和首席技術(shù)官等高管，涉及總員工數(shù)量的四分之一。
該員工表示，公司了提供一筆遣散費(fèi)，包括八周的基本工資。
在線借貸平臺(tái)On Deck，在今年5月宣布裁員約72人，約占員工總數(shù)的 25%；4 月底，投資交易平臺(tái)Robinhood宣布裁員 300 多人，占總員工數(shù)的9%；金融科技公司Main Street解雇了約 30% 的員工，其CEO Doug Ludlow發(fā)推文表示，異常艱難的市場(chǎng)將變得更糟，可能會(huì)持續(xù)數(shù)月甚至數(shù)年。
科技企業(yè)這波裁員潮，其實(shí)年初就是開始了。今年3月，Better.com解雇了3000名員工，占總數(shù)的 33%；Peloton在2月解雇了 2800 名員工，占總數(shù)的20%。
春江水暖鴨先知，一些科技行業(yè)從業(yè)者，已經(jīng)感覺形勢(shì)的危機(jī)，紛紛開始各謀出路。
美國(guó)匿名社交網(wǎng)絡(luò)Blind在今年3月做了一則調(diào)查，其中顯示多達(dá)80%的科技工作者正在考慮尋找另一份工作。近四分之三的技術(shù)專業(yè)人士曾與招聘人員進(jìn)行過溝通，近半數(shù)與另一家公司進(jìn)行過面試。
毫無疑問，繼去年的VC投資高潮、上市高潮、初創(chuàng)科技企業(yè)搶人大戰(zhàn)之后，今年企業(yè)擴(kuò)張已經(jīng)進(jìn)入收縮狀態(tài)。
很多人把這一波裁員潮，跟2020年全球疫情爆發(fā)后的裁員相比，認(rèn)為美國(guó)科技行業(yè)還沒到最壞的時(shí)候。
2020年，彭博對(duì)疫情爆發(fā)后高科技公司的裁員情況進(jìn)行了盤點(diǎn)：到當(dāng)年5月月底，美國(guó)科技業(yè)裁員人數(shù)達(dá)到40994人。這個(gè)數(shù)量，超過今年截止到現(xiàn)在的裁員人數(shù)。
但事實(shí)上，今年這一波裁員潮，背后的驅(qū)動(dòng)力比2020年來得更為兇猛。它關(guān)系到整個(gè)行業(yè)的大回調(diào)，形勢(shì)更加糟糕。
02、業(yè)務(wù)放緩步子太大成為裁員導(dǎo)火索
表面上看，各家企業(yè)在裁員時(shí)都表示，因?yàn)闃I(yè)務(wù)增長(zhǎng)放緩和過去擴(kuò)張?zhí)该汀?/p>
這的確是一個(gè)直接導(dǎo)火索。
在Meta首席財(cái)務(wù)官David Wehner的備忘錄中，他將公司凍結(jié)招聘的原因，歸結(jié)于烏克蘭戰(zhàn)爭(zhēng)、數(shù)據(jù)隱私的變化和整個(gè)行業(yè)低迷。
行業(yè)低迷，無疑是影響Meta裁員的關(guān)鍵。疫情爆發(fā)后到去年上半年，由于線下受挫、居家辦公等因素，Meta斬獲了大量用戶流量，收入也實(shí)現(xiàn)較高增速。
然而，隨著美國(guó)疫情成為常態(tài)化，Meta的收入增速已經(jīng)連續(xù)四個(gè)季度顯著下滑。今年一季度，其收入增速僅為6.64%，已經(jīng)是Meta近十年來的最低水平。
在內(nèi)部，一些員工在警告Meta的業(yè)務(wù)正在停滯不前——它可能是下一個(gè)雅虎。
其他一些中小科技企業(yè)，在疫情期間大肆擴(kuò)張，如今也在吞下惡果。
Robinhood的首席執(zhí)行官Vlad Tenev稱，新用戶在疫情大流行期間快速上升，公司的招聘節(jié)奏也在同步跟進(jìn)——從2019 年到2021年，公司員工人數(shù)從700人增加到近3800 人，翻了五倍多。
然而，Robinhood的業(yè)績(jī)與用戶，在今年一季度驟然下滑：收入下降43%，月活躍用戶同比下降10%，Robinhood明顯開始吃不消了。
Tenev表示，過去快速增長(zhǎng)的員工人數(shù)，導(dǎo)致公司崗位存在重復(fù)的角色和工作職能，導(dǎo)致公司員工結(jié)構(gòu)不夠理想。進(jìn)行裁員，是為了提高效率，確保能夠響應(yīng)客戶不斷變化的需求。
頗具諷刺意味的是，當(dāng)市場(chǎng)蓬勃時(shí)，這些科技企業(yè)大肆招兵買馬，實(shí)現(xiàn)跑馬圈地。而當(dāng)市場(chǎng)行情不好的時(shí)候，開疆辟土的員工成為首先被拿掉的那部分。
如同現(xiàn)實(shí)版的“蜚鳥盡，良弓藏。狡兔死，走狗烹”。
跟Robinhood一樣，在新冠疫情期間大肆擴(kuò)張，結(jié)果碰上業(yè)務(wù)下滑于是裁員的公司比比皆是。
在2020年新冠大流行的高峰期間，許多人居家隔離，在線健身平臺(tái)Peloton的業(yè)務(wù)猛漲，其員工數(shù)量迅速上升。然而，隨著美國(guó)線下健身房重新開放，Peloton 業(yè)務(wù)受到巨大打擊，只能靠裁員維持運(yùn)營(yíng)。
從直接導(dǎo)火索層面看，今年美國(guó)科技企業(yè)裁員，原因是前兩年瘋狂汲取疫情帶來的紅利，大肆擴(kuò)張，結(jié)果吃得太飽、步子邁得太大。
現(xiàn)在紅利消失后，“積食”、“脹氣”的負(fù)面效應(yīng)就出來了，不得不靠裁員恢復(fù)正常狀態(tài)。
03、預(yù)期不足是核心
在正常情況下，科技企業(yè)步子邁得過大，不會(huì)造成很大問題。
畢竟，過去十幾年美國(guó)科技行業(yè)一直在高速成長(zhǎng)中。跑得快才能跟上行業(yè)腳步。
但現(xiàn)實(shí)是，天已經(jīng)變了：整個(gè)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的下行，疊加科技行業(yè)從繁榮局面趨向理性，科技企業(yè)估值開始回調(diào)。
許多科技企業(yè)的預(yù)期不足，擔(dān)心業(yè)績(jī)下滑或者融資不暢，于是用裁員降低成本規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，這是今年裁員潮的更深層次原因。
去年是美國(guó)科技股的高光時(shí)刻。整個(gè)2021年，道瓊斯指數(shù)累漲18.92%，標(biāo)普500指數(shù)累漲27.23%創(chuàng)下70次新高，納斯達(dá)克綜合指數(shù)累漲22.14%。以“FANNMG”為代表的的美國(guó)科技股表現(xiàn)出色，成為推動(dòng)股市上漲的重要力量。
然而，繁榮背后埋藏著隱患。
去年11月，F(xiàn)ounders Fund合伙人Keith Rabois預(yù)測(cè)，股市會(huì)下跌25%，科技股估值將恢復(fù)到歷史平均水平。
果然，今年開始美國(guó)經(jīng)濟(jì)和科技股接連受挫。
4月底，美國(guó)官方宣布第一季度GDP下降1.4%，是2020年第二季度以來經(jīng)濟(jì)的首次萎縮。
資本市場(chǎng)上，年初到現(xiàn)在（5月13日）納斯達(dá)克指數(shù)下跌了近 27%，道瓊斯指數(shù)下跌了13%，標(biāo)普500指數(shù)下跌了16%。最近，科技股的接連暴跌，再次加劇了美股萎靡氣息。
二級(jí)市場(chǎng)下滑，一級(jí)市場(chǎng)也沒好到哪里去。根據(jù)私人資本市場(chǎng)數(shù)據(jù)提供商PitchBook的數(shù)據(jù)，今年第一季度，美國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資收縮到700 億美元左右，同比下降10%，低于上一季度的 950 億美元。
無疑，資本開始對(duì)科技行業(yè)持審慎態(tài)度。美國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)First Mark的董事總經(jīng)理馬特·圖爾克稱，在與VC的很多次談話中被告知，2022年大家?guī)缀醵紱]有進(jìn)行任何新的凈投資。
流向科技股的資金，開始大幅回落。一些此前被看好的科技企業(yè)，估值開始不斷下滑。
今年3月，僅次于SpaceX的美國(guó)第二大“獨(dú)角獸”、生鮮雜貨配送服務(wù)商Instacart，將自己的估值從390億美金降到240億美金，砍了近40%，其對(duì)外表示是因?yàn)椤笆袌?chǎng)存在波動(dòng)”。
研究公司CB Insights的首席執(zhí)行官Anand Sanwal表示，科技已經(jīng)火了很長(zhǎng)時(shí)間了，無論是在公開市場(chǎng)還是在私人市場(chǎng)，估值都變得與現(xiàn)實(shí)脫節(jié)，并且出現(xiàn)了非理性的繁榮。
當(dāng)非理性的繁榮回歸理性，就是泡沫破滅的時(shí)候。
經(jīng)濟(jì)下行、頭部科技企業(yè)股價(jià)暴跌、獨(dú)角獸估值下滑，大量的中小科技企業(yè)自然已經(jīng)感覺到了風(fēng)向。在劇烈波動(dòng)的環(huán)境里，求穩(wěn)已經(jīng)是各家企業(yè)的首要戰(zhàn)略。
Acme Capital合伙人給出一套“shrink to grow”（收縮成長(zhǎng)）策略，建議初創(chuàng)公司規(guī)劃好盈利路徑。目前來看，裁員倒是成為各家企業(yè)降低成本、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的首要手段。
接下來，美國(guó)科技企業(yè)預(yù)計(jì)還會(huì)經(jīng)歷陣痛時(shí)刻。是真正入冬還是倒春寒，只能讓下半年的市場(chǎng)給出答案。
本文作者觀點(diǎn)不代表平臺(tái)立場(chǎng)和投資建議參考來源：
Cameo conducts layoffs a year after hitting unicorn status（TechCrunch+）
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