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鞍山銀行公開選聘行長!年齡僅要求“距退休3年以上”,還有“離婚協(xié)議式”條款

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鞍山銀行公開選聘行長!年齡僅要求“距退休3年以上”,還有“離婚協(xié)議式”條款

鞍山銀行上一位“行長”韓波此前處于“名不正”的情形。

圖片來源:視覺中國

界面新聞記者 | 張曉云

近日,鞍山銀行通過微信公眾號宣布,要面向全社會公開招聘該行行長,引發(fā)外界關(guān)注。

不同于其他銀行招聘,此次鞍山銀行對行長年齡的要求特別寬松。據(jù)招聘啟事,鞍山銀行僅要求“距離法定退休年齡超過3年以上”,為業(yè)內(nèi)所罕見。

事實上,早在2022年5月,鞍山銀行就發(fā)布過“一正三副”行長班子的選聘公告,其中一名副行長要求不足40周歲。2022年11月18日,原遼寧銀保監(jiān)局核準(zhǔn)王勛、張歆月鞍山銀行副行長任職資格;并于次月核準(zhǔn)王志民鞍山銀行副行長任職資格。至此,三名副行長的任職資格均已獲得監(jiān)管批復(fù)。

而此次鞍山銀行開出的條件更為寬松,除年齡外,應(yīng)聘者還需要具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,從事金融工作6年及以上,或從事相關(guān)經(jīng)濟工作10年及以上(其中從事金融工作3年及以上)。

與此同時,鞍山銀行還應(yīng)滿足下列三種任職經(jīng)歷之一:一是國有商業(yè)銀行或國有政策性銀行或大型股份制商業(yè)銀行地級市分行行長或省分行相應(yīng)層級及以上;二是地級市金融監(jiān)管機構(gòu)正職及以上;三是城市商業(yè)銀行總行副行長及以上。前述職務(wù)任職時間2年及以上或在以上職務(wù)(任職1年及以上)和下一職級工作累計滿5年及以上。

值得注意的是,鞍山銀行上一位“行長”韓波此前處于“名不正”的情形。

界面新聞查閱鞍山銀行官網(wǎng)發(fā)現(xiàn),韓波出現(xiàn)在多篇新聞稿中的職位為鞍山銀行行長。但界面新聞查閱國家金融監(jiān)管總局官網(wǎng)發(fā)現(xiàn),韓波只有鞍山銀行董事任職資格的批復(fù),未見其行長任職資格批文。

公開資料顯示,韓波是在2019年8月從交通銀行跳槽到鞍山銀行,但任行長及二把手職務(wù)。

蹊蹺的是,今年1月28日,遼寧銀保監(jiān)局核準(zhǔn)了韓波鞍山銀行副行長的任職資格。

此外,韓波的學(xué)歷也曾受到媒體關(guān)注。公開資料顯示,1994年6月,韓波畢業(yè)于鞍山廣播電視大學(xué),這是一所集現(xiàn)代遠程開放教育、網(wǎng)絡(luò)教育、成人教育及非學(xué)歷教育于一體的學(xué)校。六年后,韓波函授學(xué)習(xí)又取得了遼寧省委黨校會計本科學(xué)歷,并且又隔了六年,即于2016年6月份時通過在職學(xué)習(xí)獲得吉林大學(xué)工程碩士學(xué)位。

公開資料顯示,韓波從1994年開始進入工商銀行長期工作,先后出任不同職位,包括鞍山鐵東支行青年街儲蓄所柜員及會計科會計員,鞍山分行對公存款處科員、公司業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理、公司機構(gòu)業(yè)務(wù)部營銷三部主任、經(jīng)理助理、副經(jīng)理(主持工作)、經(jīng)理,遼寧省分行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理及副總經(jīng)理,本溪分行黨委委員及副行長。

2016年11月,韓波離開了工作22年的工行,跳槽到交通銀行。此后三年時間里,韓波先后出任交通銀行遼陽分行和營口分行這兩個分行的一把手及行長職務(wù),直到2019年選擇加入鞍山銀行。

與寬松的招聘條件相對的,還有擺上“臺面”的解聘條件,被稱為“離婚協(xié)議式”條款。

根據(jù)招聘啟事,“可以解除聘任關(guān)系”有七種情形,具體來看:

一是按照《職業(yè)經(jīng)理人(行長)年度和任期經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任書》的規(guī)定,考核不達標(biāo);

二是因嚴(yán)重違紀(jì)違法、嚴(yán)重違反企業(yè)管理制度被追究責(zé)任;

三是聘任期間對出現(xiàn)重大決策失誤、重大資產(chǎn)損失、重大安全事故等負有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,或?qū)`規(guī)經(jīng)營投資造成國有資產(chǎn)損失負有責(zé)任;

四是因健康原因無法正常履行工作職責(zé);

五是聘期未滿但雙方協(xié)商一致解除聘任合同或者聘期屆滿不再續(xù)聘等;

六是試用期內(nèi)經(jīng)試用考核發(fā)現(xiàn)存在不適宜聘任情形;

七是董事會認定不適宜繼續(xù)聘任的其他情形。

公開資料顯示,鞍山銀行成立于1991年,前身為鞍山市城市信用聯(lián)社,1998年更名為鞍山市商業(yè)銀行,并于2010年更名為鞍山銀行股份有限公司,為國有相對控股的城市商業(yè)銀行。截至2020年9月末,鞍山銀行的資產(chǎn)總額為1236.18億元。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。

鞍山銀行

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鞍山銀行上一位“行長”韓波此前處于“名不正”的情形。

圖片來源:視覺中國

界面新聞記者 | 張曉云

近日,鞍山銀行通過微信公眾號宣布,要面向全社會公開招聘該行行長,引發(fā)外界關(guān)注。

不同于其他銀行招聘,此次鞍山銀行對行長年齡的要求特別寬松。據(jù)招聘啟事,鞍山銀行僅要求“距離法定退休年齡超過3年以上”,為業(yè)內(nèi)所罕見。

事實上,早在2022年5月,鞍山銀行就發(fā)布過“一正三副”行長班子的選聘公告,其中一名副行長要求不足40周歲。2022年11月18日,原遼寧銀保監(jiān)局核準(zhǔn)王勛、張歆月鞍山銀行副行長任職資格;并于次月核準(zhǔn)王志民鞍山銀行副行長任職資格。至此,三名副行長的任職資格均已獲得監(jiān)管批復(fù)。

而此次鞍山銀行開出的條件更為寬松,除年齡外,應(yīng)聘者還需要具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,從事金融工作6年及以上,或從事相關(guān)經(jīng)濟工作10年及以上(其中從事金融工作3年及以上)。

與此同時,鞍山銀行還應(yīng)滿足下列三種任職經(jīng)歷之一:一是國有商業(yè)銀行或國有政策性銀行或大型股份制商業(yè)銀行地級市分行行長或省分行相應(yīng)層級及以上;二是地級市金融監(jiān)管機構(gòu)正職及以上;三是城市商業(yè)銀行總行副行長及以上。前述職務(wù)任職時間2年及以上或在以上職務(wù)(任職1年及以上)和下一職級工作累計滿5年及以上。

值得注意的是,鞍山銀行上一位“行長”韓波此前處于“名不正”的情形。

界面新聞查閱鞍山銀行官網(wǎng)發(fā)現(xiàn),韓波出現(xiàn)在多篇新聞稿中的職位為鞍山銀行行長。但界面新聞查閱國家金融監(jiān)管總局官網(wǎng)發(fā)現(xiàn),韓波只有鞍山銀行董事任職資格的批復(fù),未見其行長任職資格批文。

公開資料顯示,韓波是在2019年8月從交通銀行跳槽到鞍山銀行,但任行長及二把手職務(wù)。

蹊蹺的是,今年1月28日,遼寧銀保監(jiān)局核準(zhǔn)了韓波鞍山銀行副行長的任職資格。

此外,韓波的學(xué)歷也曾受到媒體關(guān)注。公開資料顯示,1994年6月,韓波畢業(yè)于鞍山廣播電視大學(xué),這是一所集現(xiàn)代遠程開放教育、網(wǎng)絡(luò)教育、成人教育及非學(xué)歷教育于一體的學(xué)校。六年后,韓波函授學(xué)習(xí)又取得了遼寧省委黨校會計本科學(xué)歷,并且又隔了六年,即于2016年6月份時通過在職學(xué)習(xí)獲得吉林大學(xué)工程碩士學(xué)位。

公開資料顯示,韓波從1994年開始進入工商銀行長期工作,先后出任不同職位,包括鞍山鐵東支行青年街儲蓄所柜員及會計科會計員,鞍山分行對公存款處科員、公司業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理、公司機構(gòu)業(yè)務(wù)部營銷三部主任、經(jīng)理助理、副經(jīng)理(主持工作)、經(jīng)理,遼寧省分行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理及副總經(jīng)理,本溪分行黨委委員及副行長。

2016年11月,韓波離開了工作22年的工行,跳槽到交通銀行。此后三年時間里,韓波先后出任交通銀行遼陽分行和營口分行這兩個分行的一把手及行長職務(wù),直到2019年選擇加入鞍山銀行。

與寬松的招聘條件相對的,還有擺上“臺面”的解聘條件,被稱為“離婚協(xié)議式”條款。

根據(jù)招聘啟事,“可以解除聘任關(guān)系”有七種情形,具體來看:

一是按照《職業(yè)經(jīng)理人(行長)年度和任期經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任書》的規(guī)定,考核不達標(biāo);

二是因嚴(yán)重違紀(jì)違法、嚴(yán)重違反企業(yè)管理制度被追究責(zé)任;

三是聘任期間對出現(xiàn)重大決策失誤、重大資產(chǎn)損失、重大安全事故等負有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,或?qū)`規(guī)經(jīng)營投資造成國有資產(chǎn)損失負有責(zé)任;

四是因健康原因無法正常履行工作職責(zé);

五是聘期未滿但雙方協(xié)商一致解除聘任合同或者聘期屆滿不再續(xù)聘等;

六是試用期內(nèi)經(jīng)試用考核發(fā)現(xiàn)存在不適宜聘任情形;

七是董事會認定不適宜繼續(xù)聘任的其他情形。

公開資料顯示,鞍山銀行成立于1991年,前身為鞍山市城市信用聯(lián)社,1998年更名為鞍山市商業(yè)銀行,并于2010年更名為鞍山銀行股份有限公司,為國有相對控股的城市商業(yè)銀行。截至2020年9月末,鞍山銀行的資產(chǎn)總額為1236.18億元。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。