記者|趙陽戈
每輪年報后,上市公司高層的薪資總會成為市場的談資,隨著2022年年報盡數(shù)呈現(xiàn),新一輪上市公司管理層薪酬榜單也應聲出爐,那么哪家公司拔得頭籌,誰家董事長、總經(jīng)理、財務總監(jiān)、董秘的薪酬又躋身榜單前列?
“第一”董秘法學出身
根據(jù)萬得數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,幾千家公司中,2022年管理層面度薪酬總額能突破億級的,兩只手能數(shù)出來,分別有三一重能(688349.SH)、通威股份(600438.SH)、復星醫(yī)藥(600196.SZ)、邁瑞醫(yī)療(300760.SZ)、中信證券(600030.SH)、三一重工(600031.SH)、美的集團(000333.SZ)、藥明康德(603259.SH)這8家。其中三一重能在2022年管理層年度薪酬總額達到了1.67億元,通威股份1.56億元,復星醫(yī)藥1.47億元,邁瑞醫(yī)療1.31億元。
和2021年的數(shù)據(jù)相比,三一重能管理層年度薪酬總額的增長較大,2021年為5472.98萬元,通威股份2021年為3012.05萬元,增長同樣很大。而中信證券和三一重工的薪酬總額是有所下降的,2021年分別為1.66億元和1.47億元,這兩家也正是2021年度上市公司管理層薪酬榜單的狀元和榜眼。
單看董事長職務,三一重能董事長周福貴,以4235.61萬元的年薪問鼎,藥明康德董事長李革也不甘示弱,4196.9萬元的年薪緊隨其后,這也是唯二年薪破四千萬的董事長。2022年榜單中排在第三的是邁瑞醫(yī)療的董事長,年薪2621.39萬元;聞泰科技(600745.SH)和伊利股份(600887.SH)以及鵬鼎控股(002938.SZ)公司的董事長年薪,則分別為2581.33萬元、2572.7萬元、2104.12萬元。A股中僅上述6位董事長年薪破了兩千萬。
總經(jīng)理職務的話,2022年的薪酬排在第一的,仍然是三一重能,總經(jīng)理李強的薪酬達到5497.89萬元,傲視群雄。這之后排在第二的梅花生物(600873.SH)總經(jīng)理何君,雖然年薪也有2127萬元,但只相當于李強的一半不到。躋身前列的還有邁瑞醫(yī)療、克勞斯(600579.SH)、碩世生物(688399.SH)等,總經(jīng)理薪酬分別為1938.78萬元、1658.23萬元、1550萬元。
財務總監(jiān)于上市公司來說也是非常重要的職務,2022年薪酬榜前五分別被隆基綠能(601012.SH)、克勞斯、邁瑞醫(yī)療、華大智造(688114.SH)、百濟神州(688235.SH)占據(jù),各家公司財務總監(jiān)的薪酬分別為1065.88萬元、861.22萬元、670.48萬元、655.46萬元、647.11萬元。
至于董秘這個職務,華大智造的韋煒拔得頭籌,薪酬達到了865.78萬元,邁瑞醫(yī)療的李文楣薪酬也有723.77萬元。再加上賽騰股份(603283.SH)、紫金礦業(yè)(601899.SH)、天際股份(002759.SZ)、TCL科技(000100.SZ)、三一重能、中國中免(601888.SH)、達安基因(002030.SZ)、益方生物(688382.SH)等公司,前十名單出爐。
和2021年的名單相比,2022年的變化頗大,至少2021年董秘薪酬前五的公司,在2022年均未上榜。2021年董秘薪酬排名前五公司分別為京東方A(000725.SZ)、中信建投(601066.SH)、康龍化成(300759.SZ)、生益科技(600813.SH)、中金公司(601995.SH)。京東方A的董秘在2021年的薪酬為745.92萬元,也不及2022年華大智造的韋煒。
資料顯示,韋煒1981年生,2006年5月畢業(yè)于印第安納大學法學專業(yè),取得碩士學位。2004年7月至2005年7月,曾任司法部法律援助中心(柳州法援)律師。2007年7月至2009年7月,曾任北京市君合(深圳)律師事務所律師。2011年10月至2013年7月,曾任深圳邁瑞生物醫(yī)療電子股份有限公司法務。2013年7月至2020年3月,曾任深圳華大基因科技有限公司法務負責人。
需要指出的是,上述薪酬都未涉及各位高管的持股收益。
收益與風險同在
有高收益,同時也會伴隨著高風險。隨著注冊制時代來臨,隨著監(jiān)管趨嚴,高管的工作繁雜且需規(guī)范,一旦踏過紅線,處罰力度驚人。
5月13日*ST中昌(600242.SH)披露的《行政處罰事先告知書》顯示,公司未按規(guī)定披露關聯(lián)交易、未及時披露重大訴訟及進展情況,其中,公司時任董事、副總經(jīng)理和財務總監(jiān)薛瑋佳,被給予警告,并處以了50萬元的罰款。
5月11日的ST起步(603557.SH)公告顯示,因公司2018年、2019年年度報告及2020年半年度報告存在虛假記載、重大遺漏,公司公開發(fā)行文件編造重大虛假內(nèi)容,最終上市公司被責令改正,給予警告,并處以5700萬元罰款;時任董事長章利民被給予警告,并處以500萬元罰款;時任財務總監(jiān)陳章旺被給予警告,并處以300萬元罰款;時任總經(jīng)理周建永被給予警告,并處以1000萬元罰款;時任董事會秘書、董事、副總經(jīng)理吳劍軍被給予警告,并處以200萬元罰款。另外,監(jiān)管層還對周建永采取10年市場禁入措施,對章利民、陳章旺采取5年證券市場禁入措施。
進一步看ST起步的公告,周建永是組織、指使造假者,章利民是直接負責的主管人員,陳章旺是直接參與造假,而時任董秘吳劍軍“負責組織和協(xié)調(diào)公司信息披露事務,在上述發(fā)行文件中簽字確認,是其他責任人員?!?即便如此,200萬的罰款對其也不是小數(shù)目。根據(jù)2020年年報,吳劍軍的年薪為34.62萬元。
就高管的處罰金額看,2022年里處罰力度大的,*ST紫晶(688086.SH)算一個。根據(jù)2022年11月19日公告,*ST紫晶及時任董事長鄭穆,時任董事羅鐵威,時 任董事、總經(jīng)理鐘國裕,時任董事、財務總監(jiān)李燕霞,時任監(jiān)事、總經(jīng)理助理黃美珊,時任副總經(jīng)理焦仕志,時任副總經(jīng)理魏強,時任獨立董事王鐵林,時任監(jiān)事楊思維,時任董事會秘書王煒,時任南區(qū)銷售總監(jiān)林海忠,時任采購部經(jīng)理丁杰,時任*ST紫晶子公司北京晶鎧信息存儲技術有限公司常務副總經(jīng)理劉寧寧等一眾人遭遇行政處罰及市場禁入,原由是欺詐發(fā)行、信息披露違法違規(guī)。
最終,*ST紫晶被罰3668.52萬元;鄭穆、羅鐵威被分別處以2164.26萬元;鐘國裕、李燕霞的處罰金額為220萬元;黃美珊、焦仕志為160萬元;魏強、王鐵林、楊思維、王煒、林海忠、丁杰、劉寧寧等分別為105萬元。