文｜翠鳥資本

川投能源（600674.SH）可謂“命運(yùn)多舛”。

11月17日，這家老牌上市公司對外披露，公司控股股東四川省投資集團(tuán)董事長劉體斌已被四川省監(jiān)察委員會立案調(diào)查及實(shí)施留置措施。劉體斌也是川投能源的法定代表人、董事長。

川投能源還披露：公司尚未知悉留置調(diào)查的進(jìn)展及結(jié)論，公司將持續(xù)關(guān)注上述事項的后續(xù)情況。

此前，公司三任董事長均已落馬，投資者不禁要問：川投能源的公司治理到底有沒有問題？

劉體斌是誰？

川投能源是四川省投資集團(tuán)控股的國有上市公司，前身為“四川峨鐵”，成立于1988年4月18日，于1993年9月24日在上交所上市。

目前，川投能源的主營業(yè)務(wù)是投資開發(fā)、經(jīng)營管理清潔能源為主業(yè)；以研發(fā)、生產(chǎn)、銷售軌道交通電氣自動化系統(tǒng)，生產(chǎn)經(jīng)營光纖光纜等高新技術(shù)產(chǎn)品為輔。

公司2022年三季報顯示，第一大股東四川省投資集團(tuán)持股比例為53.37%。本次受到立案調(diào)查的劉體斌，正是四川省投資集團(tuán)的董事長。劉體斌也是川投能源的法定代表人、董事長。

公開資料顯示：劉體斌今年剛滿59歲，1984年，劉體斌曾在國營長虹機(jī)器廠任職，負(fù)責(zé)財務(wù)工作，從1996年3月開始，歷任四川長虹電子集團(tuán)公司財務(wù)會計處處長、董事、黨委常委、黨委書記、副董事長、總會計師等職位，可謂是長虹集團(tuán)的老人。

老股民想必知道，四川長虹是90年代中期A股明星公司，也是一部濃縮的國企改革發(fā)展史，比如：1995年長虹推出中國第一臺34英寸大屏幕彩色電視；1997年，長虹第1000萬臺彩電下線，成為中國第一家電視機(jī)產(chǎn)量突破千萬級的企業(yè)。

2017年，劉體斌離開了工作33年的長虹，入職川投集團(tuán)，2019年4月開始任川投集團(tuán)黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理。2019年5月，其接任川投能源董事長。

是非多

歷史上，四川省投資集團(tuán)、川投能源有多位高管被帶走。

今年3月份，中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報：四川省投資集團(tuán)原黨委書記、董事長劉國強(qiáng)嚴(yán)重違紀(jì)違法被開除黨籍。

其中提及：劉國強(qiáng)利用職務(wù)影響出售房產(chǎn)獲利；將公權(quán)力淪為謀取私利的工具，利用職務(wù)上的便利，為他人在工程項目建設(shè)、股權(quán)收購等方面謀取利益并收受財物，數(shù)額特別巨大。

另據(jù)人民網(wǎng)，2014年12月四川省紀(jì)委對四川省投資集團(tuán)董事長黃順福涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法問題進(jìn)行立案調(diào)查。

之后，裁判文書網(wǎng)公布一則判決稱：黃順福犯內(nèi)幕交易罪、犯受賄罪，兩罪并罰判處有期徒刑15年，并處罰金800萬元。此外，審理法院還提及，黃順福為相關(guān)單位和個人在工程款撥付、工程項目建設(shè)、保險業(yè)務(wù)招標(biāo)、工程項目招標(biāo)、工作調(diào)動及職務(wù)晉升等方面提供幫助。

之后，還有一位名叫高淳的人士擔(dān)任過川能能源的董事長，其再次迎來“短命”結(jié)局，2019年因涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查，半年之后被雙開。

業(yè)績難言樂觀

川投能源三季報披露之后，市場對公司前景判斷不一。

財報數(shù)據(jù)顯示，2022年前三季度公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入8.83億元，同比減少1.08%，歸母利潤29.2億元，同比增加5.02%。

一家賣方研究機(jī)構(gòu)點(diǎn)評川投能源：三季度來水偏枯疊加瀘定地震影響，公司發(fā)電量下降。三季度以來，公司面臨著歷史同期最低降水量、最高氣溫、最高用電負(fù)荷的“三最”情況。極端天氣現(xiàn)象導(dǎo)致四川省內(nèi)各流域來水普遍偏枯，各水電站發(fā)電量減少。

另一家機(jī)構(gòu)則分析稱：川投能源發(fā)電量不及預(yù)期，平均上網(wǎng)電價小幅上漲。2022年該公司控股電力企業(yè)累計完成發(fā)電量34.32億千瓦時，同比上年減少11.13%，上網(wǎng)電量33.63億千瓦時，同比上年減少11.29%。

公司在公告中稱，在除劉體斌外公司其他全部董事、監(jiān)事、高級管理人員目前均正常履職，公司擁有完善的治理結(jié)構(gòu)及業(yè)務(wù)流程，日常經(jīng)營管理由公司高管團(tuán)隊負(fù)責(zé)，公司高管團(tuán)隊已針對相關(guān)事項做了妥善安排，目前公司經(jīng)營正常，“該事項不會對公司日常經(jīng)營活動產(chǎn)生重大影響” 。

事情真的如此簡單嗎？