記者 | 姜菁玲
9月26日，財(cái)新援引多位員工消息稱，國(guó)美未按時(shí)向員工發(fā)放8月工資，其公司債務(wù)和現(xiàn)金流危機(jī)已嚴(yán)重影響日常運(yùn)營(yíng)。
一名國(guó)美總部員工表示，9月22日獲口頭通知稱8月工資將延遲發(fā)放，但具體發(fā)放時(shí)間和比例均不清晰，此前拖欠員工的半年績(jī)效也仍未發(fā)放。
9月26日下午，國(guó)美方面對(duì)界面新聞回應(yīng)稱，當(dāng)前國(guó)美遭遇了前所未有的困難與嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，高企運(yùn)營(yíng)成本是目前最沉重的包袱，公司現(xiàn)金流承壓明顯。為保證公司正常運(yùn)營(yíng)，本月公司內(nèi)部確實(shí)對(duì)薪酬發(fā)放做了臨時(shí)、應(yīng)急調(diào)整。同時(shí)，公司不排除將繼續(xù)實(shí)施減員計(jì)劃，以進(jìn)一步縮減運(yùn)營(yíng)成本。
“公司對(duì)于眼下無奈之舉深表歉意?！眹?guó)美方面表示，本月臨時(shí)調(diào)整只是短期、階段性應(yīng)急舉措，企業(yè)經(jīng)營(yíng)一旦好轉(zhuǎn)，將第一時(shí)間給員工補(bǔ)足薪資，同時(shí)兌現(xiàn)離職員工相應(yīng)補(bǔ)償。
2021年初，國(guó)美創(chuàng)始人黃光?；貧w后，國(guó)美股價(jià)短暫上漲至2.55港元，但很快開始持續(xù)下跌。
此前黃光裕曾大力主張國(guó)美線上化并推進(jìn)“家生活”戰(zhàn)略，但受疫情等多方面因素影響，倚賴實(shí)體門店經(jīng)營(yíng)的國(guó)美虧損加重。2022年上半年，國(guó)美零售營(yíng)收同比下滑53.50%至121.09億元，凈虧損29.66億元，同比擴(kuò)大50.25%。
今年8月，黃光裕對(duì)外發(fā)布公開信稱，去年提出的18個(gè)月恢復(fù)市場(chǎng)地位的計(jì)劃不及預(yù)期，接下來將聚焦主業(yè)，將真快樂、家裝等虧損業(yè)務(wù)從上市公司剝離。
2022年上半年開始，國(guó)美現(xiàn)金流承壓情況開始顯現(xiàn)。4月25日，惠而浦宣布終止與國(guó)美電器合作，原因是國(guó)美電器及其下屬關(guān)聯(lián)公司未按合同支付貨款。9月13日晚間，上市公司北京中關(guān)村科技發(fā)展股份有限公司發(fā)布公告稱，國(guó)美電器所持部分中關(guān)村的股份被法院司法再凍結(jié)及輪候凍結(jié)。
此外，上半年國(guó)美持續(xù)性關(guān)店裁員。財(cái)報(bào)顯示，截至2021年末，國(guó)美在全國(guó)有4195家門店，而半年報(bào)披露其僅有3895家，減少300家。截至上半年末，國(guó)美有25701名員工，一年內(nèi)減員萬人，今年上半年凈減少6577名員工。
財(cái)新報(bào)道中稱，當(dāng)前國(guó)美零售方面正在準(zhǔn)備債務(wù)重整事宜，并選擇合適時(shí)間向法院提出申請(qǐng)。
財(cái)報(bào)顯示，國(guó)美零售上半年已有若干應(yīng)付金融機(jī)構(gòu)逾期貸款。截至2022年上半年末，國(guó)美零售的總負(fù)債為585.68億元。其中，計(jì)息銀行借款及其他借款合計(jì)280.56億元，應(yīng)付賬款及應(yīng)付票據(jù)144.37億元。
連續(xù)多重負(fù)面消息下，國(guó)美零售股價(jià)在今日跌出歷史新低，報(bào)0.150港元。
以下為國(guó)美回應(yīng)全文：
因受內(nèi)外部一系列因素影響，當(dāng)前，國(guó)美確實(shí)遇到了前所未有的巨大困難和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，企業(yè)轉(zhuǎn)型進(jìn)程受阻，現(xiàn)金流承壓明顯，盡管國(guó)美已經(jīng)也正在通過持續(xù)聚焦主業(yè)、推進(jìn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型等手段做最大程度的努力，但高企的經(jīng)營(yíng)成本依然是目前最沉重的包袱。為保證公司正常運(yùn)營(yíng)，本月公司內(nèi)部對(duì)薪酬發(fā)放做了一些臨時(shí)、應(yīng)急調(diào)整。同時(shí)，公司不排除將繼續(xù)實(shí)施減員計(jì)劃以進(jìn)一步縮減運(yùn)營(yíng)成本。
對(duì)于本月薪酬發(fā)放政策調(diào)整，公司已通過人資體系和各管理?xiàng)l線與員工做了充分溝通。我們視每位國(guó)美員工為家人，也深知大家是在與公司負(fù)重前行，共克時(shí)艱。公司對(duì)于眼下的無奈之舉深表歉意，更對(duì)員工對(duì)公司的理解深表感謝和銘記。公司目前運(yùn)營(yíng)正常，公司承諾，本月臨時(shí)調(diào)整只是短期、階段性應(yīng)急舉措，企業(yè)經(jīng)營(yíng)一旦好轉(zhuǎn)，公司將第一時(shí)間給大家補(bǔ)足薪資，同時(shí)兌現(xiàn)離職員工相應(yīng)補(bǔ)償。公司未來也將出臺(tái)更積極的短期及中長(zhǎng)期激勵(lì)政策，支持員工與企業(yè)共同創(chuàng)業(yè)、共同發(fā)展。
公司相信，隨著國(guó)家政策有效落地，經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇持續(xù)，在企業(yè)自身不斷努力和各方幫助下，經(jīng)過主業(yè)聚焦和蟄伏的國(guó)美會(huì)不斷提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，發(fā)展向好。