正在閱讀:

“火鍋雙雄”變難兄難弟:海底撈、呷哺呷哺雙雙巨虧

掃一掃下載界面新聞APP

“火鍋雙雄”變難兄難弟:海底撈、呷哺呷哺雙雙巨虧

關(guān)店止損、臨陣換將。

圖片來源:Unsplash-Peijia Li

文|斑馬消費  范建

就像約好了似的。14日晚間,海底撈和呷哺呷哺雙雙發(fā)布中期業(yè)績預(yù)警公告,“火鍋雙雄”變成了一對“難兄難弟”。

2021年,它們虧損的閘門打開,便一發(fā)不可收拾。關(guān)店止損、臨陣換將,成為了統(tǒng)一動作。效果如何,尚待時間的檢驗。

巨虧

反復(fù)無常的疫情,持續(xù)沖擊線下實體商業(yè),餐飲行業(yè)受損尤甚。排隊王海底撈也不堪其苦,呷哺呷哺自不必說。

根據(jù)公告,今年前6個月,海底撈(06862.HK)預(yù)計收入不低于167億元,比上年同期的201億元,減少17.0%左右;凈利潤預(yù)計虧損2.25億元-2.97億元,上年同期為盈利0.97億元。

公司分析認(rèn)為,本期虧損的主要原因是,執(zhí)行“啄木鳥計劃”部分門店關(guān)停,以及受疫情影響,而發(fā)生的處置長期資產(chǎn)的一次性損失、減值損失等,合計2.55億元-3.27億元。據(jù)此推算,剔除以上因素影響,今年上半年,海底撈主營業(yè)務(wù)本身有微利。

在盈利預(yù)警公告中,海底撈還不忘向外界釋放利好:隨著疫情的緩和,6月以來,公司餐廳經(jīng)營月度環(huán)比已明顯好轉(zhuǎn)。

再來看呷哺呷哺(00520.HK),規(guī)模遠(yuǎn)不及海底撈,虧損卻并不比海底撈少。公司預(yù)計,今年上半年收入約為21.6億元,比上年同期下降約29%;凈利潤與去年同期的-0.47億元相比,虧損大幅增加,預(yù)計在-2.7億元至-2.9億元。

公司將經(jīng)營的惡化,主要歸咎于受疫情影響,導(dǎo)致大部分地區(qū)的餐廳無法充分營業(yè)。公司在營城市116個,受影響的有92個,占比79%。其中,又以北京、上海、深圳、天津等一線城市受影響的程度尤為嚴(yán)重。

對此,呷哺呷哺似乎也沒有更好的辦法,只能利用自身品牌優(yōu)勢,與餐廳出租方進(jìn)行溝通,以尋求減租或免租。

即便在這種情況下,呷哺呷哺仍不忘繼續(xù)擴張。1-6月,新開餐廳21家,全年預(yù)計將新開100家餐廳。

過去,呷哺呷哺的重心在北方,導(dǎo)致運營布局失衡。公司計劃執(zhí)行“東進(jìn)南擴”策略,未來3年,華東、華南將是重點擴張區(qū)域。

雖然,“火鍋雙雄”的業(yè)績表現(xiàn)都不盡如人意,但受益于昨日港股餐飲、旅游等消費股整體表現(xiàn)活躍,海底撈早盤一度大漲近10%,股價創(chuàng)下1個多月以來的新高,最終以17.300港元/股收盤,漲7.99%,市值964.3億港元。

同一天,呷哺呷哺的市場表現(xiàn)則相對溫吞,全天成交僅1116萬港元,以3.170港元/股收盤,微漲0.32%,市值34.43億港元。

關(guān)店

火鍋是中餐最易標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制的品類。因此,在很長一段時間里,海底撈和呷哺呷哺,借助品牌和資本優(yōu)勢,在全國范圍內(nèi)展開了一場曠日持久的開店競賽。

人算不如天算。2020年,疫情突如其來,給餐飲行業(yè)帶來致命的打擊。

海底撈和呷哺呷哺,不約而同地反思自身的擴張策略,并在2021年大動手術(shù)。

張勇好賭,他判斷疫情會很快過去。即便在全民居家抗疫的2020年,在他的帶領(lǐng)下,海底撈仍舊逆勢擴張,全年新開門店544家,全球餐廳數(shù)量增至1298家。

隨著門店的加密以及疫情對堂食的影響,當(dāng)年,海底撈整體翻臺率降至3.5次/天。要知道,2018年,海底撈的這一指標(biāo)高達(dá)5.2次/天,要想吃一頓它家的火鍋,需要長時間等位。

核心指標(biāo)的大幅下降,仍沒有引起海底撈的警覺。2021年上半年,公司繼續(xù)新開門店近300家,門店總數(shù)接近1600家,翻臺率則降至3.0次/天,三線城市甚至已跌破3。

海底撈的自我療愈,是從掌舵人張勇的認(rèn)錯開始的。他承認(rèn),自己對情況的估計過于樂觀,對趨勢判斷失誤,“擴張計劃盲目自信了”。

2021年11月初,海底撈給自己下了一劑猛藥:推行“啄木鳥計劃”,在兩個月時間內(nèi),逐步關(guān)停300家左右經(jīng)營未達(dá)預(yù)期的門店。受此影響,公司全年巨虧41.63億元。直到今年,關(guān)店仍在持續(xù)。

在困境中,呷哺呷哺同樣認(rèn)識到,過去的擴張存在以餐廳數(shù)量為重心的問題,導(dǎo)致許多門店開在不當(dāng)?shù)攸c,未實現(xiàn)盈利,不符合品牌“高性價比”發(fā)展模式。2021年,公司削減229家虧損餐廳,同期,新開95家餐廳,期末門店總數(shù)1024家(841家呷哺呷哺、183家湊湊)。這一年,呷哺呷哺錄得有業(yè)績記錄以來的首虧,虧損2.93億元。

換將

2021年,對呷哺呷哺來說,無疑是傷筋動骨的一年。特別是人事上的重大變動,讓公司深陷爭議。

當(dāng)年4月,餐飲行業(yè)金牌經(jīng)理人、湊湊火鍋CEO張振緯離職,讓湊湊的發(fā)展、呷哺呷哺的第二增長極變得撲朔迷離。

很快,有消息傳出,張振緯已拿到紅杉資本1.5億元天使投資,將在餐飲行業(yè)自行創(chuàng)業(yè)。當(dāng)年底,他一手打造的“謝謝鍋”橫空出世,火鍋界又多出一個強有力的競爭者。

正當(dāng)外界對張振緯的離開表示惋惜之時,呷哺呷哺再度出手,罷免更換公司董事兼行政總裁趙怡,資本市場一片嘩然。公司創(chuàng)始人賀光啟董事會主席、CEO一肩挑。

解除及罷免趙怡相關(guān)職務(wù)的理由是,集團若干子品牌表現(xiàn)未達(dá)董事會預(yù)期,其管理方式和理念與其他董事會成員存在重大差異,其繼續(xù)參與公司管理,不符合公司及股東的最佳利益。隨即,趙怡通過一封公開信予以反擊,稱是因為在公司治理上存在不同意見,觸碰了公司實際控制人、董事會主席賀光啟的利益,導(dǎo)致雙方交惡。

入職呷哺呷哺之前,趙怡曾在百事、聯(lián)合利華、索尼愛立信以及麥當(dāng)勞等跨國企業(yè),有過20年的會計、企業(yè)融資以及業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗。2012年11月,賀光啟力邀她出任呷哺呷哺首席財務(wù)官,是公司上市路上的重要功臣之一。

最終,雙方鬧成這個樣子,太不體面。

相較之下,海底撈的人事變動則是一氣呵成。

2021年8月,公司創(chuàng)始股東施永宏、舒萍(張勇之妻)雙雙卸任董事職務(wù),一批從基層成長起來的年輕人,獲委任為新的執(zhí)行董事。

今年3月,張勇卸任公司CEO職務(wù),將權(quán)杖交予43歲的“最牛服務(wù)員”楊利娟,并委任36歲的李瑜和38歲的王金平,分別擔(dān)任中國大陸地區(qū)首席運營官、港澳臺及海外地區(qū)首席運營官,成為楊利娟的左膀右臂。

賀光啟的集權(quán)和張勇的分權(quán),暫無法判斷孰優(yōu)孰劣,最終結(jié)果會說明一切。

本文為轉(zhuǎn)載內(nèi)容,授權(quán)事宜請聯(lián)系原著作權(quán)人。

呷哺呷哺

3.1k
  • 港股餐飲股漲幅持續(xù)擴大,海倫司漲超30%,呷哺呷哺漲超20%
  • 呷哺呷哺:上半年公司擁有人應(yīng)占虧損2.73億元,湊湊銷售額同比減少28.3%

評論

暫無評論哦,快來評價一下吧!

下載界面新聞

微信公眾號

微博

“火鍋雙雄”變難兄難弟:海底撈、呷哺呷哺雙雙巨虧

關(guān)店止損、臨陣換將。

圖片來源:Unsplash-Peijia Li

文|斑馬消費  范建

就像約好了似的。14日晚間,海底撈和呷哺呷哺雙雙發(fā)布中期業(yè)績預(yù)警公告,“火鍋雙雄”變成了一對“難兄難弟”。

2021年,它們虧損的閘門打開,便一發(fā)不可收拾。關(guān)店止損、臨陣換將,成為了統(tǒng)一動作。效果如何,尚待時間的檢驗。

巨虧

反復(fù)無常的疫情,持續(xù)沖擊線下實體商業(yè),餐飲行業(yè)受損尤甚。排隊王海底撈也不堪其苦,呷哺呷哺自不必說。

根據(jù)公告,今年前6個月,海底撈(06862.HK)預(yù)計收入不低于167億元,比上年同期的201億元,減少17.0%左右;凈利潤預(yù)計虧損2.25億元-2.97億元,上年同期為盈利0.97億元。

公司分析認(rèn)為,本期虧損的主要原因是,執(zhí)行“啄木鳥計劃”部分門店關(guān)停,以及受疫情影響,而發(fā)生的處置長期資產(chǎn)的一次性損失、減值損失等,合計2.55億元-3.27億元。據(jù)此推算,剔除以上因素影響,今年上半年,海底撈主營業(yè)務(wù)本身有微利。

在盈利預(yù)警公告中,海底撈還不忘向外界釋放利好:隨著疫情的緩和,6月以來,公司餐廳經(jīng)營月度環(huán)比已明顯好轉(zhuǎn)。

再來看呷哺呷哺(00520.HK),規(guī)模遠(yuǎn)不及海底撈,虧損卻并不比海底撈少。公司預(yù)計,今年上半年收入約為21.6億元,比上年同期下降約29%;凈利潤與去年同期的-0.47億元相比,虧損大幅增加,預(yù)計在-2.7億元至-2.9億元。

公司將經(jīng)營的惡化,主要歸咎于受疫情影響,導(dǎo)致大部分地區(qū)的餐廳無法充分營業(yè)。公司在營城市116個,受影響的有92個,占比79%。其中,又以北京、上海、深圳、天津等一線城市受影響的程度尤為嚴(yán)重。

對此,呷哺呷哺似乎也沒有更好的辦法,只能利用自身品牌優(yōu)勢,與餐廳出租方進(jìn)行溝通,以尋求減租或免租。

即便在這種情況下,呷哺呷哺仍不忘繼續(xù)擴張。1-6月,新開餐廳21家,全年預(yù)計將新開100家餐廳。

過去,呷哺呷哺的重心在北方,導(dǎo)致運營布局失衡。公司計劃執(zhí)行“東進(jìn)南擴”策略,未來3年,華東、華南將是重點擴張區(qū)域。

雖然,“火鍋雙雄”的業(yè)績表現(xiàn)都不盡如人意,但受益于昨日港股餐飲、旅游等消費股整體表現(xiàn)活躍,海底撈早盤一度大漲近10%,股價創(chuàng)下1個多月以來的新高,最終以17.300港元/股收盤,漲7.99%,市值964.3億港元。

同一天,呷哺呷哺的市場表現(xiàn)則相對溫吞,全天成交僅1116萬港元,以3.170港元/股收盤,微漲0.32%,市值34.43億港元。

關(guān)店

火鍋是中餐最易標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制的品類。因此,在很長一段時間里,海底撈和呷哺呷哺,借助品牌和資本優(yōu)勢,在全國范圍內(nèi)展開了一場曠日持久的開店競賽。

人算不如天算。2020年,疫情突如其來,給餐飲行業(yè)帶來致命的打擊。

海底撈和呷哺呷哺,不約而同地反思自身的擴張策略,并在2021年大動手術(shù)。

張勇好賭,他判斷疫情會很快過去。即便在全民居家抗疫的2020年,在他的帶領(lǐng)下,海底撈仍舊逆勢擴張,全年新開門店544家,全球餐廳數(shù)量增至1298家。

隨著門店的加密以及疫情對堂食的影響,當(dāng)年,海底撈整體翻臺率降至3.5次/天。要知道,2018年,海底撈的這一指標(biāo)高達(dá)5.2次/天,要想吃一頓它家的火鍋,需要長時間等位。

核心指標(biāo)的大幅下降,仍沒有引起海底撈的警覺。2021年上半年,公司繼續(xù)新開門店近300家,門店總數(shù)接近1600家,翻臺率則降至3.0次/天,三線城市甚至已跌破3。

海底撈的自我療愈,是從掌舵人張勇的認(rèn)錯開始的。他承認(rèn),自己對情況的估計過于樂觀,對趨勢判斷失誤,“擴張計劃盲目自信了”。

2021年11月初,海底撈給自己下了一劑猛藥:推行“啄木鳥計劃”,在兩個月時間內(nèi),逐步關(guān)停300家左右經(jīng)營未達(dá)預(yù)期的門店。受此影響,公司全年巨虧41.63億元。直到今年,關(guān)店仍在持續(xù)。

在困境中,呷哺呷哺同樣認(rèn)識到,過去的擴張存在以餐廳數(shù)量為重心的問題,導(dǎo)致許多門店開在不當(dāng)?shù)攸c,未實現(xiàn)盈利,不符合品牌“高性價比”發(fā)展模式。2021年,公司削減229家虧損餐廳,同期,新開95家餐廳,期末門店總數(shù)1024家(841家呷哺呷哺、183家湊湊)。這一年,呷哺呷哺錄得有業(yè)績記錄以來的首虧,虧損2.93億元。

換將

2021年,對呷哺呷哺來說,無疑是傷筋動骨的一年。特別是人事上的重大變動,讓公司深陷爭議。

當(dāng)年4月,餐飲行業(yè)金牌經(jīng)理人、湊湊火鍋CEO張振緯離職,讓湊湊的發(fā)展、呷哺呷哺的第二增長極變得撲朔迷離。

很快,有消息傳出,張振緯已拿到紅杉資本1.5億元天使投資,將在餐飲行業(yè)自行創(chuàng)業(yè)。當(dāng)年底,他一手打造的“謝謝鍋”橫空出世,火鍋界又多出一個強有力的競爭者。

正當(dāng)外界對張振緯的離開表示惋惜之時,呷哺呷哺再度出手,罷免更換公司董事兼行政總裁趙怡,資本市場一片嘩然。公司創(chuàng)始人賀光啟董事會主席、CEO一肩挑。

解除及罷免趙怡相關(guān)職務(wù)的理由是,集團若干子品牌表現(xiàn)未達(dá)董事會預(yù)期,其管理方式和理念與其他董事會成員存在重大差異,其繼續(xù)參與公司管理,不符合公司及股東的最佳利益。隨即,趙怡通過一封公開信予以反擊,稱是因為在公司治理上存在不同意見,觸碰了公司實際控制人、董事會主席賀光啟的利益,導(dǎo)致雙方交惡。

入職呷哺呷哺之前,趙怡曾在百事、聯(lián)合利華、索尼愛立信以及麥當(dāng)勞等跨國企業(yè),有過20年的會計、企業(yè)融資以及業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗。2012年11月,賀光啟力邀她出任呷哺呷哺首席財務(wù)官,是公司上市路上的重要功臣之一。

最終,雙方鬧成這個樣子,太不體面。

相較之下,海底撈的人事變動則是一氣呵成。

2021年8月,公司創(chuàng)始股東施永宏、舒萍(張勇之妻)雙雙卸任董事職務(wù),一批從基層成長起來的年輕人,獲委任為新的執(zhí)行董事。

今年3月,張勇卸任公司CEO職務(wù),將權(quán)杖交予43歲的“最牛服務(wù)員”楊利娟,并委任36歲的李瑜和38歲的王金平,分別擔(dān)任中國大陸地區(qū)首席運營官、港澳臺及海外地區(qū)首席運營官,成為楊利娟的左膀右臂。

賀光啟的集權(quán)和張勇的分權(quán),暫無法判斷孰優(yōu)孰劣,最終結(jié)果會說明一切。

本文為轉(zhuǎn)載內(nèi)容,授權(quán)事宜請聯(lián)系原著作權(quán)人。