記者 辛圓

中央財經(jīng)大學(xué)人力資本與勞動經(jīng)濟研究中心近日發(fā)布的《中國人力資本報告2023》顯示，1985-2021年間，我國勞動力人口的平均受教育年限從6.14年上升到10.75年。不過，隨著高等教育普及的不斷深化，2008年以來城鎮(zhèn)教育回報率呈下降趨勢。

報告指出，從1985年到2021年，全國城鎮(zhèn)勞動力人口的平均受教育年限從8.23年上升到11.69年，鄉(xiāng)村勞動力人口的平均受教育年限從5.47年上升到9.24年，平均受教育程度的城鄉(xiāng)差異仍未得到明顯改進。

與此同時，我國勞動力平均受教育程度的性別差異正在逐漸消失，報告顯示，截至2020年，城鎮(zhèn)男性勞動力的平均受教育年限為11.53年，女性為11.61年；鄉(xiāng)村男性為9.30年，女性為9.06年。

值得注意的是，由于教育程度的普遍提高，城鎮(zhèn)教育回報率（一年額外教育帶來的收入增加百分比）近年來呈下降趨勢。其中，城鎮(zhèn)男性教育回報率從2008年的最高點的8.3%降至2020年的5.7%，而城鎮(zhèn)女性在相應(yīng)年份從10.0%降至6.0%。相比之下，鄉(xiāng)村的教育回報率保持相對平穩(wěn)或上升趨勢。

報告稱，隨著高等教育普及的不斷深化，城市教育回報率下降是正?，F(xiàn)象，另一方面，近年來的城鎮(zhèn)教育回報率呈遞減趨勢也和高等教育擴招有一定關(guān)系。 2021年，城鎮(zhèn)勞動力中具有大專及以上受教育程度的人口占比達到34.07%。根據(jù)教育的收入價值計算的教育人力資本顯示，2020年，城鎮(zhèn)一個擁有平均教育程度的勞動力相當(dāng)于1.38個小學(xué)程度的勞動力，而在最高點的2010年前后，城鎮(zhèn)平均教育人力資本達到1.50個小學(xué)程度的勞動力。

受教育年限的增長以及少子化趨勢也大幅提高了中國勞動力平均年齡。報告指出，從1985年到2021年，中國勞動力平均年齡從32.25歲增加到39.42歲。其中，城鎮(zhèn)勞動力平均年齡從33.03歲上升到39.16歲，鄉(xiāng)村從31.99歲上升到39.82歲。2021年，鄉(xiāng)村男性勞動力的平均年齡超過40歲，達到40.39歲。

從地區(qū)來看，2021年，中國勞動力平均年齡最高的三個省份均在東北地區(qū)，其中，黑龍江和吉林省平均勞動年齡均為41.17歲，遼寧省略為“年輕”，為40.76歲。

中央財經(jīng)大學(xué)已連續(xù)15年發(fā)布該報告，報告根據(jù)國家統(tǒng)計局、高校和社會調(diào)查部門等公布的最新數(shù)據(jù)，采用基于傳統(tǒng)教育程度的度量方法和基于國際通用的終身收入計算法，對我國人力資本進行度量，并提供人力資本估算結(jié)果。

報告顯示，2021年，中國人力資本總量按當(dāng)年價值計算為3378.3萬億元，其中，城鎮(zhèn)為3005.6萬億元，農(nóng)村為372.7萬億元，分別占人力資本總值的88.9%和11.0%。2001-2010年間，城鎮(zhèn)人力資本總量的年均增長率為15.26%，而農(nóng)村為8.35%；但在2010-2021年間，城鎮(zhèn)人力資本的年均增長率降至9.09%，而農(nóng)村降至4.33%。

地區(qū)層面看，2021年，人均勞動力人力資本排名前五位的省份依次為北京、天津、上海、江蘇及浙江，而排名后五位的是（按從高到低的順序）西藏、海南、云南、甘肅及青海。